"2 ГИС" - кызматкерлердин жана кардарлардын пикири, өзгөчөлүктөрү жана шарттары

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34

Кызматкерлердин "2 ГИС" тууралуу пикири бул ири ата мекендик фирмада жумушка орношуу мүмкүнчүлүгүн карап жаткан бул компаниянын бардык потенциалдуу кызматкерлери үчүн маанилүү. Азыр мында уч мицден ашык адам эмгектенет. Мынчалык көп сандагы кадрлар менен кадрлардын тынымсыз жаңыланып турганы таң калыштуу эмес, жыл бою ачык бош орундар бар.

Компания жөнүндө

Кызматкерлердин "2 ГИС" тууралуу пикирлеринде көптөр бул жерде иштөөнүн негизги артыкчылыктарынын бири өзүнө ишенүү экенин белгилешет, анткени бул чындыгында эле туруктуу жана чоң компания, ал көптөн бери өз ишин улантып келе жатат. товарлар жана кызматтар рыногунда орун.

"2 GIS" - шаар карталары менен электрондук маалымдамаларды чыгарууга адистешкен эл аралык картографиялык компания. Ал 1999-жылы негизделген.

Компаниянын башкы кеңсеси аймакта жайгашканНовосибирск. Компанияда Россия Федерациясынын көпчүлүк шаарлары, ошондой эле Казакстан, Чехия, Италия, Бириккен Араб Эмираттары, Чили, Кыргызстан, Кипр, Украинанын аймагында жайгашкан калктуу конуштар тууралуу маалымдамалар бар.

2018-жылга карата бул компания тарабынан чыгарылган маалымдама карталары 350 шаарда ийгиликтүү иштеп жатат жана кызматтын бир айлык аудиториясы кырк миллиондон ашат. Күн сайын эки миллиондон ашык сурамдар иштелип чыгат.

Бардык версиялар колдонуучулар үчүн бекер болушу маанилүү. Кирешенин негизги булагы – каталогдогу жана картадагы жарнамалык жерлерди, ошондой эле тизмедеги жерлерди, баннерлерди, кошумча тексттерди сатуу.

"2 GIS" ишенимдүү түрдө өлкөдөгү эң ири интернет-компаниялардын катарына кирет, учурда анын баасы 210 миллион доллардан ашык бааланат. Кошумчалай кетсек, ал HeadHunter компаниясынын эң ири ата мекендик онлайн жалдоосу боюнча өлкөдөгү он мыкты иш берүүчүлөрдүн бири.

Бренд куруу

Компания Новосибирскидеги «Техноград плюс» компаниясынын базасында пайда болгон, ал ар кандай ири уюмдардын заказы боюнча кесипкөй геомаалыматтык системаларды өндүрүү менен алектенген. Көп өтпөй ал Новосибирскинин деталдуу картасын камтыган компакт-дисктер менен массалык рынокко чыкты.

1998-жылдагы каатчылыктан кийин кардарлардын көбү бул чөйрөдөгү кымбат баалуу иштеп чыгуулар үчүн төлөй албай калышкан, бул маанилүү чыгашалар деп эсептелбейт. Тез арада жаңы кардарларды, ошондой эле бул технологияны колдонуунун жолдорун издөө зарылчылыгы келип чыкты. Мурда чыгарылган CD пираттык нускада сатылгандыктан, аны келечекте сатуу жөн эле маанисиз болуп калды.

Ошондуктан рынокко профессионалдуу географиялык маалымат системасынын демо версиясы боло турган акысыз продукт менен чыгуу чечими кабыл алынды. Шаар картасы менен айкалышкан электрондук маалымдама иш берүүчүлөр үчүн кызыктуу болорун буга чейинки тажрыйба көрсөткөн. Жетекчилик жарнамадан киреше алып, карталарды бекер тарата баштады.

Товарлар

Учурда ишкана ар турдуу продукцияларды чыгарат. 2GIS API деп аталган маалымдама жана картографиялык мазмун менен иштөөгө арналган инструменттердин топтому бар. Уюмдардын каталогун, картаны, жеке жана коомдук транспорт менен бара турган жерге барууну издөөнү, ошондой эле тыгындарды көрсөтүү мүмкүнчүлүгүн, аралыкты өлчөөчү сызгычты камтыган онлайн версиясы бар.

Мобилдик версия учурдагы платформалардын көпчүлүгүндө иштейт, рабочий версиясы интернетке туташпай эле бар, жаңыртуулар айдын биринчисинде, кээде андан да көп чыгарылат.

Мобилдик жана сунуштар

Сизге керектүү дарыларды таап, андан соң жакынкы дарыканалардагы бааларды салыштырууга жардам берген мобилдик тиркеме да бар. 2016-жылдан бери унаанын навигатору үн багыттоосу жана каттам боюнча айдап баратканда эскертмелери менен чыгарыла баштады.

КызыктууКомпания 2014-жылы Сочиде өтүүчү Кышкы Олимпиада оюндарына атайын долбоорду чыгарган. Салттуу мобилдик версиядан тышкары, уникалдуу версия пайда болду, анда Сочи маалымат базасы тиркемеге жүктөлүп, гид жана карта англис тилине которулган. Негизги менюда спорт майрамынын коноктору талап кылган рубрикалар камтылган.

Карьера

Компанияда чыныгы кесипкөйлөр жана өнүгүүгө даяр кызыктуу адамдар үчүн дайыма ачык вакансиялар бар. Бул жерде алар көйгөйлөрдү өз убагында чыгармачыл жана тез чече алган, чоң жумуш потенциалы бар кызматкерлерди издешет.

Аларга карьера жана профессионалдык өсүү, татыктуу эмгек акы үчүн чындап кызыктуу долбоорлордун үстүндө иштөө, демократиялык мамилелерди сактап турган жагымдуу команда сунушталат. Мунун баары өлкөнүн ар кайсы шаарларындагы жайлуу кеңселерде.

Көпчүлүк шаарларда сатуу менеджерлери жана колл-борбордун адистери үчүн бош орундар бар.

Менеджерлерге жигердүү сатуу тажрыйбасы жана бул багытта өнүгүү каалоосу керек. Кызматкер өз ишмердүүлүгүнөн реалдуу натыйжаларга жетишип, компания менен өнүгүп, кардарлар менен жалпы тил табышып, сатуу теориясын билип, көйгөйлөрдү чечүүгө жоопкерчиликтүү мамиле жасай алышы керек.

Анын милдеттерине компаниянын жарнамалык мүмкүнчүлүктөрүн сатуу, кардар менен жолугушуу уюштуруу үчүн «муздак» чалуулар, сүйлөшүүлөрдү жүргүзүү үчүн саякаттоо, тиешелүү презентацияларды өткөрүү, мындан аркы кызматташуу үчүн өзүнүн кардарлар портфелин түзүү,отчеттуулук жана пландаштыруу, жеке сатуу планын аткаруу.

Менеджерлердин эң жогорку айлык акысы жок. Алардын эмгек акысы 40 миң рубль плюс сатуунун пайызын түзөт. Эмгек шарттары эң ыңгайлуулукту убада кылат, анын ичинде профессионал тренерлерден бул кесиптин татаал жактарын үйрөнүү, насаатчылардын жардамын алуу, окуудан өтүү, эки күндүк эс алуу менен график боюнча заманбап кеңседе иштөө мүмкүнчүлүгү. Алар Россиянын мыйзамдарына ылайык чыгарышат, ыктыярдуу медициналык камсыздандыруу полисин, телефон чалуулар үчүн компенсацияларды беришет.

Башкы кеңсенин иши

2GIS кызматкерлеринин айтымында, ар кандай вакансиялардын көбү Новосибирсктеги башкы кеңседе ачылган.

Мисалы, компаниянын коммуналдык кызматтарын кол менен сынай турган, автотесттерге колдоо көрсөткөн, мобилдик түзмөктөр үчүн навигаторлор менен иштеген жана тесттик документтерди жаза турган тестирлөөчү адис талап кылынат. Бул үчүн сизде программалоо көндүмдөрү, тестирлөө методологиясы жана тесттик долбоорлоо практикасы боюнча билим, жаңы технологияларды үйрөнүүгө жана өнүктүрүүгө каалоо керек.

Компания жада калса англис тили мугалимдерин да жумушка алат. Алар мектептин автордук методикасы боюнча чоңдорго англис тилин үйрөтүү, практикалык жана теориялык сабактарды даярдоо жана өткөрүү талап кылынат. Андан соң кызматкерлердин англис тилин билүү деңгээлин аныктоо, методикалык материалдарды иштеп чыгуу жана студенттердин окуудагы жетишкендиктери тууралуу отчет берүү үчүн тестирлөөдөн өткөрүңүз.

Кызматкерлердин тажрыйбасы

Кызматкерлердин "2GIS" тууралуу пикирлерине ылайык, кызматкерлердин көбү ушул компаниядагы иштерине канааттанышат деген тыянак чыгарууга болот. Алар туруктуулукту, жогорку айлык акыны, болгон билимди жогорулатууга мүмкүндүк берген туруктуу машыгууну, ыңгайлуу кеңселердин ыңгайлуу жайгашканын белгилешет.

Кызматкерлердин 2GIS иш берүүчүсү тууралуу пикирлеринде кызматкерлер жаш жана келечектүү командада иштеши керек экенине канааттанышат. Сатуу менеджерлери көбүнчө армиядан же колледжден кийин иш тажрыйбасы жок келишет. Компания сизге керектүү нерселердин баарын үйрөнүүгө мүмкүнчүлүк берет, бул кесиптин сырларын ачууга даяр жаңы баштагандарга кесипкөй жана тажрыйбалуу насаатчылар тиркелет.

Москвадагы «2 ГИС» жөнүндө кызматкерлердин пикири боюнча, бул компанияда иш жүзүндө иштеген адистер бул жерде чындап акча табуу жана татыктуу өнүгүү үчүн бардыгы бар экенин моюнга алышат. Команда жагымдуу, жетекчилик түшүнүү менен, алар сөзсүз түрдө тренинг уюштурушат.

Албетте, жетиштүү кардар базасын чогулта алган тажрыйбалуу кызматкер гана чоң айлыкка ишене алат. Амбициялуу жумушчулар үчүн чыныгы карьералык перспективалар бар. Бул 2gis'те иштөө тууралуу көптөгөн кызматкерлердин сын-пикирлеринде айтылат.

Терс

Ошол эле учурда нааразы болгон жумушчулар да жетиштүү. Санкт-Петербург жана башка шаарларда "2 ГИС" жөнүндө кызматкерлердин терс пикир үзгүлтүксүз табылган. Негизги кыйынчылыктардын бири - түз сатуу жана муздак чалуулар менен түздөн-түз иштөө керек. Бул чындыгында оңой эмес, мындай милдетти ар ким эле көтөрө бербейт, бирок талыкпай эмгектенсеңиз, анда ийгиликке жетүү мүмкүн.

"2 GIS" ичиндеги кызматкерлердин сын-пикирлеринин көбү сатуу менеджерлеринен. Алар товарды сатуу оңой эмес, анткени ал кардарга терс таасирин тийгизгендиктен, анын жардамы менен чыныгы жарнак берүүчүнү тартуу кыйын экенин белгилешет. Кыйынчылыктар ошондой эле компания тарабынан берилген минималдуу пакет бир эле учурда төрт айды түзгөнү менен байланыштуу, ал эми алардын негизги атаандаштарынын бири Яндекс ар бир күн болсо да сатат. Мындай ыкма менен жарнак берүүчү адегенде бир топ чоң сумманы коротушу керек, акыркы натыйжага ишенбестен, ал бул компания менен иштеше элек. Ушундан улам, көпчүлүк кардарлар алгачкы сүйлөшүүлөрдүн этабында да кызматташуудан баш тартышат.

Орусиядагы "2GIS" компаниясы тууралуу кызматкерлердин пикири боюнча, графиктин бузулушуна дайыма даттануулар келип жатат. Дайыма бир нерсени бүтүрүү үчүн жумуш күнү расмий аяктагандан кийин калыш керек. Бул башында жетекчилик ишке ашыруу үчүн реалдуу эмес пландарды койгондугуна байланыштуу болот. Бул "2GIS" кызматындагы көптөгөн сын-пикирлерде белгиленген.

Түзүлгөн шарттарга баары эле ыраазы боло бербейт. Сиз түзмө-түз дөңгөлөктөгү тайгадай айланышыңыз керек. Кызматкерлердин 2 ГИС иш берүүчүсү жөнүндө сын-пикирлеринде алар алгач жарым күн телефондо отуруп, кардарлардын терс агымын угуп, андан кийин жолугушуулар жана сүйлөшүүлөр үчүн шаарды кыдырып чыгышы керектигин моюнга алышат. болуубош. 2GIS иш берүүчүлөр жөнүндө кызматкерлердин дээрлик бардык пикири жарнамалык сунуштун сапатын жогорулатууга кечиримсиз аз көңүл бурулганына арналган. Ушундан улам бардык көйгөйлөр жаралууда.

Компаниянын өзүндөгү потенциалдуу кардарлар эки категорияга бөлүнөт. Биринчиси, буга чейин кызматтарды колдонуп, канааттанбагандарды камтыйт, ошондуктан алар жөн гана акчаны ыргытып жиберишти деп эсептешет. Экинчиси, кызматташууну таптакыр каалабагандарды камтыйт, бирок алар дагы эле өздөрү жөнүндө дайыма эскертип турушу керек. Соода менеджерлеринин милдети – биринчи кезекте, экинчи категориядагы потенциалдуу кардарларды чакыруу.

Кызматкерлердин «2 ГИС» тууралуу пикирлеринде кызматкерлер компанияда стимул жана мотивация системасы иштелип чыкканын айтышат. Баштапкы айлыкка бонус алуу үчүн жумасына 100-150 миң рублга чейин сатуу керек.

Кардар пикири

Кызматкерлердин жана кардарлардын "2GIS" жөнүндө пикирлери бул компания жөнүндө толук таасир калтырууга жардам бериши керек. Потенциалдуу жарнамачылар компания сунуштаган өнүмдүн артыкчылыктары да, кемчиликтери да бар экенин баса белгилешет.

Артыкчылыктарга учурда рынокто барлардын ичинен эң ыңгайлуу геолокация кызматы кирет. Көпчүлүктү Интернетке туташпай турганда оффлайн режиминде колдонуу мүмкүнчүлүгү кызыктырат. Ошентип, көпчүлүк учурларда, бул программа жөн гана навигатор катары колдонулат. Бирок алар аны маалымдама деп аташатар кандай уюмдардын байланыштарын издөө акыркы нерсе, бул үчүн көбүрөөк белгилүү кызматтар жетиштүү.

Ошол эле учурда бул жерде дайыма жаңыланып турган уюмдардын эң толук маалымат базасы көрсөтүлөт. Колдонуучу муну түшүнгөндө, 2GIS тарабынан иштелип чыккан тиркемелерге жана программаларга артыкчылык бере баштайт. Программанын өзү эң жогорку сапатта жасалган, ал тез жүктөлөт, аны жеке компьютерден да, смартфонуңуздан да колдонуу ыңгайлуу.

Компаниянын өзү белгилегендей, алардын аудиториясы 30 миллионго жакын колдонуучу, алардын жарымынан көбү уюмдун байланыштарын, иш убактысын, саякат жолдорун билүү үчүн колдонмону маалымдама катары колдонушат.

Төмөн артка кайтаруу

Бирок, 2gis жөнүндө сын-пикирлерде, кызматташууну чечкен кардарлардын көпчүлүгү киреше өтө төмөн деп айтышат. Мисалы, төрт айга баннерлерди жайгаштыруу боюнча негизги келишим түзүүдө биринчи ай үчүн он миңге жакын рубль төлөшүңүз керек болот.

Натыйжада сайтка киргендердин саны айына ондогон менен эсептелет. Абал кескин түрдө жакшырган жок. Натыйжада, бир өткөөлдүн баасы төрт жүз рублдан ашат экен, бул, мисалы, Яндекс. Директин ар бир өтүүсүнө караганда он эсе кымбат. Ал жерде болгону 20 рубль турат.

Кардарлар учурда кызмат жок дегенде сыноо мезгилине жазылууну сунуштай турганын белгилешет. Анализдин жыйынтыгы боюнча, "2GIS"деги жарнактын айынан чалуулар көп учурда болбойт экен.кыл.

Бул кызмат көрсөткөн өнүмдөрдүн көпчүлүк потенциалдуу колдонуучулары алардын жарнамалык кызматтарынын баасы бир топ эле кымбат экенин белгилешет. Бул учурда бар негизги терс жагдай болуп саналат. Азыраак акчага олуттуу киреше алып келе турган натыйжалуу сайттарды таба аласыз.

Жыйынтыктап айтканда, бул рынокту көптөн бери изилдеп келген жана ар кандай жайгаштыруу варианттарын сынап көргөн жарнакчылар олуттуу жарнамалык бюджетсиз өз өнүмдөрүн ушундай жол менен жылдыруу таптакыр бекер экенине ишендиришет. Бул сайтты камсыз кылгандар киреше алуу үчүн гана иштелип чыккан, ал эми жарнамачынын өзү үчүн киреше минималдуу. Мунун баары 2GISде кардарлар базасынын үзгүлтүксүз төмөндөшүнө алып келет, бул командадагы атмосферага таасирин тийгизет. Кызматкерлер тынымсыз кетип жатышат, аймактык бөлүмдөр жаңы кызматкерлерди издөөдө. Сатуу боюнча менеджер кызматында жүгүртүү өтө жогору, бул оор жана стресстүү жумушта аз гана адамдар калып, келечектүү нерсени издөөнү артык көрүшөт.