Банк кызматкери: кесиптин кемчиликтери жана артыкчылыктары. банк иши

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34

Банк кызматкери – бул кыйла кеңири түшүнүк, ага жөнөкөй кассирлерден баштап менеджерлерге чейин билими жана көндүмдөрү ар кандай деңгээлдеги экономисттер кирет. Бирок мындай кызматкердин экономика тармагында атайын билими болушу керек. Банк кызматкери канчалык квалификациялуу болсо, карьералык тепкичти көтөрүүдө ошончолук көп мүмкүнчүлүк алат.

Банктын кызматкерлери кандай?

Салыштырмалуу жакында эле банк кызматкерлерин консервативдүү кийинген, токтоо, жогорку билимдүү, туура сүйлөгөндү билген адамдар катары көрсөтүштү. Мындай кызматкерлер окууну аяктагандан кийин дароо кредиттик мекемеге иштөөгө келип, өмүр бою ошол жерде иштеп, лидер болууну максат кылышкан.

Бүгүнкү күндө мындай стереотип актуалдуу болбой калды. Банк кызматкерлери негизинен аялдар жана арасындалидерлери алда канча көп кездешет. Ал эми банктагы кызматтарда иштөө жөн гана кагаздарды алмаштыруу менен чектелбестен, банк кызматтарын сатууга көбүрөөк көңүл бурат.

Негизги талаптар кандай?

Кызматка кирүүдөн мурун, банк кызматкеринин резюмеси, башка бардык сыяктуу эле талап кылынат. Тажрыйбасы жок болсо да, анда тиешелүү экономикалык билим көрсөтүлүшү керек.

Кредиттик мекемеде иштөө үчүн жакшы жана тез санап, каалаган документтерде багыттоо, ошондой эле жетиштүү көңүл буруу жана туруктуулук керек. Ар бир банк кызматкеринин эң маанилүү өзгөчөлүктөрүнүн бири бул жоопкерчилик. Кредиттик мекемелердин көпчүлүк кызматкерлери күн сайын ар кандай категориядагы, курактагы жана кирешедеги кардарлар менен иштешет.

Ошондуктан банкта иштөө үчүн адамдар менен баарлашуу дайыма тынч болушу үчүн тең салмактуу мүнөзгө ээ болушуң керек. Ар бир банк кызматкерине ээ болууга тийиш болгон маанилүү сапат - бул чыдамкайлык, ошондой эле стресске туруштук берүү, анткени ал кардарларды кармап калуу жана банк үчүн жакшы репутацияга ээ болуу үчүн күтүлбөгөн стандарттуу эмес кырдаалдарды сабырдуулук менен кабыл алышы керек.

Банктын айлыгы кандай?

Банк кызматкеринин айлыгы такыр башкача болушу мүмкүн. Кассирлер баарынан кичинесин алышат, бирок бул кызмат баарынан жооптуу. Бирок кассалык кызматкердин кызматы эң көпмансап тепкичиндеги биринчи кадам. Ар кандай каржы институттарындагы жетекчилердин көбү аны менен баштаган. Менеджерлерди эсепке албаганда, орто звенодогу жетекчилер эң жогорку айлыкка ээ. Алар кардарлардын жолдомолору менен иштешет, анткени алар үчүн кошумча акы алышат.

Банкта иштөө татыктуубу?

Банк кызматкери ар түрдүү, престиждүү жана кызыктуу жумуш менен алектенет деп айтууга болот. Эреже катары, мындай иштин жардамы менен ишенимдүү жумуш орду камсыз кылынат. Бирок мындай иш-чаралар жогорку кесиптик компетенттүүлүктү жана ар кандай, кээде оор кырдаалдарда кардарлар менен баарлашууну талап кылат. Бир банктан экинчи банкка өтүү, айрыкча, карьера куруу үчүн жасалса, таптакыр айыпталбайт. Бул мекемелердин айрымдарында бул банкта көптөн бери иштегендер эмес, жогорку кызматтарда сырттан келгендер иштешет.

Сизге кандай билим жана тажрыйба керек?

Билимге келсек, банк кызматкеринин кесиби банктык кызматтар жана продуктылар тууралуу бардык маалыматты милдеттүү түрдө билүүнү талап кылат. Кызматкерлер банк продуктуну сунуштай алышы керек, мисалы, эсеп ачуу, насыя алуу же депозит салуу. Бул жерде баары кызматкер бул маселелер боюнча канчалык жакшы багытталганына жараша болот, тиешелүүлүгүнө жараша, ушуга байланыштуу, анын кесиптик компетенттүүлүгү жогорулайт. Адам тынымсыз жаңы материалдарды үйрөнүп, ар кандай банктык продуктыларды же кызматтарды сатууга тийишсапаттуу жана аны менен келген бардык тобокелдиктерди жана мүмкүнчүлүктөрдү жакшы билиңиз.

Банк кызматкери жооп бериши керек болгон дагы бир талап – бул коммерциялык жөндөмдүн болушу, кардарлар менен позитивдүү баарлаша билүү жана баарлашуу. Бул кызматкер кардар менен кызматташууга жана аны менен өнөктөштүк мамилелерди түзүүгө жөндөмдүү болушу керек экенин көрсөтүп турат. Эгерде аларга сылыктык, сезимталдык жана көңүл буруу менен мамиле кылса, эч бир кардар кайдыгер кала албайт.

Көпчүлүк банктар жаштарды жумушка тартууга аракет кылышат, анткени алар рынок мамилелерине тезирээк кирип, аларга оңой ыңгайлашат. Заманбап банкирлер жашы кырк бештен ашкан адамдар эски системаны эстеп жүргөндүктөн, айрыкча, эч кандай кыйынчылыксыз эмгек акы алууга көнгөн деп эсептешет. Бул баарына тиешелүү эмес.

Банкта иштөөнүн кандай пайдасы бар?

1. Сиз ар дайым сырттан окууда, жылдык өргүүдө, декреттик өргүүдө же ооруп жатканда расмий түрдө окуу өргүүгө чыга аласыз. Мунун баарын банк төлөйт.
2. Сизде туруктуу айлык, бонустар жана ар кандай кошумча төлөмдөр бар.
3. Иштөө шарттары эң сонун: таза, тынч, заманбап техникалар орнотулган, ыңгайлуу эмеректер, буфет, медпункт, тамеки чеккен жай жана башкалар.
4. Иш Интернетке кирүү мүмкүнчүлүгү бар компьютерде жүргүзүлөт. Бирок бул жерде баары кайсы банк бөлүмүндө иштегениңизден көз каранды.
5. Үзгүлтүксүз график жана ага ылайык иш убактысын белгилеңизэрежелер.
6. Кызматка кабыл алуу буйругу сөзсүз түрдө сиздин иш убактысын белгилейт, эгер кандайдыр бир себептер менен иштөөгө туура келсе, анда сиз кошумча төлөмдү аман-эсен сурасаңыз болот. Бул маселе дагы субъективдүү болгону менен, баары банктын жетекчилиги жүргүзгөн саясаттан көз каранды. Бирок ашыкча иштөө туруктуу болбойт.
7. Дайыма байланыш. Сизди банктын кызматкерлери жана кардарлары болгон көп сандагы адамдар курчап алышат. Демек, банкта иштөө эл менен иштөө дегенди билдирет.

Банкта иштөөнүн кемчиликтери

1. Катаал дресс-код. Джинсы жана футболкаларды унут. Көбүнчө форма кийишиңиз керек - үстү ак, асты кара - жана расмий кийим кийүү керек.
2. Аптасына беш күн жумушуңуздасыз, андыктан жеке көйгөйлөрдү чечүү үчүн дем алыш күндөрү гана бөлүнөт, же аларды каникулга калтырышыңыз керек же башкаларга которуңуз.
3. Көп сандагы жетекчилер. Эгер сиз жөнөкөй жумушчу болсоңуз, анда бир нече ар кандай жетекчилер үстүңүздө турушу мүмкүн, алар каалаган убакта суроолоруңуз менен байланышып, кандайдыр бир документ тапшыруууңузду же көрсөтмө берүүңүздү суранышы мүмкүн.
4. Банк кичинекей болсо, балким, бул "үй-бүлө". Башкача айтканда, сизге дароо эле жакшы айлык сунушталат, бирок жогорку кызматты уюштуруучулардын тууганы же жакын таанышы гана ээлейт.
5. Эгер сиз накталай акча менен иштебесеңиз, анда акча каражаттарынын, баалуу кагаздардын жанакардар идентификациясы.

Банк кызматкеринин кесибин тандоодо дайыма жумушуңуз бар экенине ишениңиз, анткени банктар көп, бардык жерде адистер талап кылынат. Бардык кыйынчылык мына ушундай кесипти тандоо менен эркиндиктен, башкача айтканда, өзүңүз үчүн иштөө мүмкүнчүлүгүнөн ажырап калганыңызда.

Сиз байкагандай, мындай кесиптин жакшы жактары да, кемчиликтери да жетиштүү. Бул учурда, тандоо жашоодо кандай артыкчылыктарды жана максаттарды көздөп жатканыңыздан көз каранды болот. Эгер алар банкты көздөй бурушса, убакыттын өтүшү менен сиз өзүңүз да ушундай оор жумуштун өзгөчөлүктөрүн талдайсыз.