МТС Банк: сын-пикирлер абдан талаштуу

МТС Банк: сын-пикирлер абдан талаштуу
МТС Банк: сын-пикирлер абдан талаштуу
Anonim

Москва реконструкциялоо жана өнүктүрүү банкы жакында эле бардыгына тааныш сөзгө айланган - МТС - өзүн жаш жана эффективдүү банк катары көрсөтөт. Бирок ошондойбу? Анткени, МТС Банкы, анын сын-пикирлери тиешелүү темалардын форумдарынан тапса болот, тескерисинче, карама-каршы келет. Кээ бирөөлөр жетекчиликтин ашкере ач көздүгүн жана кызматкерлердин орой мамилесин айтышат. Башкалар, тескерисинче, аны макташат. Ошентип, МТС Банк деген эмне? Биз азырынча сын-пикирлерге тийбейбиз, анткени алар айткандай, ар бир адамдын өз чындыгы бар. Келгиле, муну өзүбүз чечүүгө аракет кылалы: келгиле, МТС-Банктын кредиттик программасын башка финансы институттарынын окшош кызматтары менен салыштырып көрөлү.

банк mts сын-пикирлер
банк mts сын-пикирлер

МТС Банк өз кардарларына эмне сунуштай алат?

Эгер сиз жеке жак болсоңуз жана бул банктан насыя алууну кааласаңыз, алгач сунушталган бардык насыя программаларын кунт коюп окуп чыгыңыз. Сиз "МТС Банк: кредиттөө боюнча сын-пикирлер" темасы боюнча атайын ресурстарды издеп, колдонуучулардын пикирлерин окуй аласыз, эгер жок болсо.оюңузду өзгөртүп, банктын расмий баракчасына кирип, керектүү маалыматты алыңыз. Анда эмне жеткиликтүү? Каралып жаткан банк кредиттердин кандай түрлөрүн сунуштай алат жана керектөө насыясын алуу үчүн кандай шарттар бар?

Экспресс кредит

3 айдан 5 жылга чейинки мөөнөткө берилет жана анын суммасы 20 миңден 250 миң рублга чейин өзгөрөт. Мен сиздин маселе боюнча чечимди күтүү убактысынын кыска болгонуна абдан ыраазымын, бирок пайыздык чендер ушунчалык болгондуктан, мен дароо насыя алгым келбейт. Жылдык 34,9%дан 59,9%ке чейин. Карыз алуучуну соорото турган бирден-бир нерсе - төлөөнүн суммасына жана датасына карабастан, мөөнөтүнөн мурда төлөө мүмкүнчүлүгү.

мтс банк кредити
мтс банк кредити

Дайыма керектөө кредити

Кредиттик каражаттарды ала турган мөөнөт өзгөрүүсүз калат: 3 айдан 60 айга чейин. Банк жетекчилигинин чечим кабыл алуу ылдамдыгы жакшы жакка өзгөрбөй жатат - бул учурда күтүү мөөнөтү 3 күнгө чейин кечиктирилиши мүмкүн. Сумма да өзгөрөт, тагыраак айтканда, сизге бериле турган сумманын максималдуу чеги өзгөрөт. Бул логикалуу, анткени экспресс-кредиттерде кредиттин суммасы кайтарылбай калуу коркунучу жогору, ошондуктан пайыздык чендер абдан жогору. Насыянын бул түрүнүн максималдуу суммасы 1 000 000 рублди түзөт. Пайыздык чендер төмөндөп, азыр жылына 17,9% -34,9% түзөт. Бардык ыңгайлуулуктар менен мөөнөтүнөн мурда төлөө мүмкүнчүлүгү бар.

банк mts даректери
банк mts даректери

Калган кредиттик программалар

КандайМТС-Банк чакан жана орто бизнеске насыя бере алабы?Кредиттик программалардын кыйла кеңири тандоосу бар – лизингден жана овердрафттан баштап, банктык кепилдикти берүү менен аяктаган. Бул боюнча комментарийлер маанисиз. Анткени, күбөлөрдүн айтымында, МТС-Банк жеке негизде чакан жана орто бизнес үчүн насыя берет. Ушул себептен бул теманы талкуулоо пайдасыз.

МТС Банк: сын-пикирлер жана корутундулар

Анда эмне болду? Ал эми бул жерде: жеке адамдар үчүн кыйла жогорку пайыздык чен менен кредиттик программалардын чакан тандоосу жана ишкерлер үчүн бир кыйла ар түрдүү пакети. Балким, ишкерлер кененирээк МТС-Банктын сунуштарын карап чыгышы керек, бирок бир гана жеке адамдар менен боор ооруйт. Кредиттердин үстөк пайызы жогору болгондуктан, алар белди кылдаттык менен бекемдеп, насыяны мүмкүн болушунча тезирээк төлөөгө аракет кылышы керек. Эгер сиз дагы эле бул мекеменин кызматтарын колдонууну чечсеңиз, атайын ресурстарга кайрылыңыз, "МТС Банкы" бөлүмүн табыңыз. Бул каржы институтунун даректери ошол жерде көрсөтүлөт. Өзүңүзгө эң жакын филиалды тандап, биринчи колдон маалымат алыңыз.

Сунушталууда:

Редактордун тандоосу

Уюмдун стандарттары, мисалдары, структурасы

"Invest Club" жөнүндө сын-пикирлер: ашканабы же акча табуунун чыныгы жолубу?

Өсүмдүк "Адамас": дареги, пайдубалынын тарыхы, өндүрүлгөн буюмдар, сүрөт

"Rosinkas": кызматкерлердин пикири, эмгек шарттары, эмгек акы

Санкт-Петербургдагы курулуш уюмдары: ири ишканаларга сереп, иш-чаралар, сын-пикирлер

Кадрлар бөлүмү деген эмне: функциялары жана милдеттери, структурасы, кызматкерлердин милдеттери

Эмгек акы фонду: структурасы, эмгек акыны пландоо

CarMoney: сын-пикирлер, аракеттер, шарттар жана функциялар

Өз алдынча билим берүүчү уюм: концепция, түзүү жана принциптер

"Техносерв": кызматкерлердин сын-пикирлери, компаниянын сүрөттөлүшү, филиалдардын тизмеси

"Rusfond": сереп, иш-аракеттердин сүрөттөлүшү, бутактары

Дүйнөдөгү эң ири биржалар жана алардын ийгилик тарыхы

"Транснефть": иш берүүчү, эмгек шарттары, эмгек акы жөнүндө кызматкерлердин пикири

Уюмдун өнүгүүсү: ыкмалары, технологиялары, милдеттери жана максаттары

Инвестициялык дизайн. Инвестициялык долбоордун жашоо цикли жана эффективдүүлүгү