Темир-бетон буюмдарын жана конструкцияларын формалоочу: кызматтык мунездеме, милдеттери

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34

Темир-бетон буюмдарын жана конструкцияларын формалоочу - курулуш кызматтары рыногунда эң керектүү бош орундардын бири. Бул адистердин кесипкөйлүгү чыгарылып жаткан продукциянын сапатына түздөн-түз таасирин тийгизет. Ишкананын иш сүрөттөмөсү арыз берүүчүгө жумуш ордунда андан эмне талап кылынарын так түшүнүүгө жардам берет.

Нускоолуктун жалпы жоболору

Ишкананын жетекчисинин буйругу менен жумуш издөөчү кабыл алынат. Ишке алуу талапкерди уюмдун кызматкерлеринин ыйгарым укуктуу адамы көрсөткөндөн кийин мүмкүн болот.

Темир-бетон буюмдарын жана конструкцияларын калыптоочу вакансияга орто кесиптик билими талап кылынат. Талапкерлердин дагы бир жылдан кем эмес иш стажы болушу керек. Иш тажрыйбасынын көлөмү кесиптик деңгээлге жараша ар кандай болушу мүмкүн.

Темир-бетон буюмдарын жана конструкцияларын калыптоочунун кызматтык нускамасында кесиптик милдеттерин аткарууда баш ийүү тартиби да каралган. Бул документке ылайык, бул кызматты ээлеген адам смена бригадирине, бригадирге же өндүрүштө жетекчилик кызматты ээлеген башка адамга отчет берет.

Өтүнмө ээси эмнени жетекчиликке алышы керек?

Кандай гана кызматта болбосун, кызматтык милдеттерин аткарууда адам үчүн негизги багыт катары кызмат кылган бир катар документтер жана актылар болот. Бетон калыптоочу үчүн да ушундай тизме бар.

Бул кызматты ээлеген адам өз ишинде төмөнкүлөрдү жетектейт:

1. Компаниянын же уюмдун уставынын жоболору.
2. Жумуш тартиби түзүлө турган эрежелер.
3. Уюмдун түздөн-түз жетекчиси же директору тарабынан чыгарылган буйруктар жана буйруктар.

Кызматтык нускама темир-бетон буюмдарын жана конструкцияларын калыптоочунун ишмердүүлүгү боюнча да колдонмо болуп санала тургандыгын белгилей кетүү керек. Бул сөзсүз түрдө эмгек нускамасын түзүүдө жана кызматкерлерди жумушка алууда эске алынышы керек.

Абитуриент эмнени билиши керек?

Ишке алууда иш берүүчү арыз берүүчү ишке орношуудан мурун эмнелерди билиши керектиги боюнча белгилүү бир талаптарды коёт. Бул сизге квалификациялуу адисти жалдоого мүмкүндүк берет, ал өз милдеттерин эч кыйынчылыксыз аткара алат.

Темир-бетон түзүүчүөнүмдөр жана дизайн төмөнкүлөрдү билиши керек:

1. Тейлөө көрсөтүлгөн жабдуулардын принциби жана түзүлүшү.
2. Продукцияны же структураны калыптандыруу процессинин технологиялык регламентине талаптар.
3. Схеманы окуу эрежелери.

Бул тизмеге формаларды демонтаждоо жана чогултуу тартиби жөнүндө билим да кирет. Калыптарды жана даяр продукцияларды кантип ташуу керектигин билүү жумушка орношууда бирдей маанилүү.

Негизги кесиптик милдеттер

Темир-бетон буюмдарын жана конструкцияларын калыптандыруучу өзүнүн ишинин жүрүшүндө аткара турган профессионалдык милдеттердин кыйла кеңири спектрин камтыйт. Кызматтык нускамалар белгилүү бир компаниянын өндүрүшүнүн бир бөлүгү катары аткарылышы керек болгон иштердин бардык түрлөрүн белгилейт.

Темир-бетон буюмдарын жана конструкцияларын калыптоочунун негизги милдеттеринин тизмеси төмөнкүлөрдү камтыйт:

1. Татаал бетон буюмдарын түзүү.
2. Тазалоо, майлоо жана бүктөлүүчү орнотууларды жана калыптарды башкаруу.
3. Иштелген формалар жана жөндөөлөр алынууда.
4. Монтаждоо илмектерин жана коюу тетиктерин орнотуу.
5. Арматуралык каркас элементтерин бүктөлүүсү жана фиксациясы көбөйтүлгөн формага салуу же долбоордо каралган абалда орнотуу.
6. Стресстүү арматураны калыптын жанына домкрат же чыңдоочу станциялар аркылуу бекитүү.
7. Форманы бетон аралашмасы менен толтуруу жана аралашманы ныктоо.
8. Кулакчындарды орнотуу жанаөзөктөр.
9. Өнүмдү салмоо.
10. Кептелген буюмдун бетинин ачык жерлерин топтоо.
11. Продукцияларды кайра иштетүү постуна же үймөктөп ташып чыгаруу менен ажыратуу.

Жогоруда саналып өткөн иш-аракеттерден тышкары, бул кызматты ээлеген адамдын милдеттерине бетон буюмдарын түзүү үчүн колдонулган бардык машиналарды башкаруу кирет. Көлөмдү түзүүчү машиналар өзгөчө болуп саналат.

Аткарылган иштердин мисалдары

Кызматтык сүрөттөмөнүн толуктугу үчүн иш берүүчү талапкер жумушка орношкондон кийин өндүрүшү керек болгон продукциялардын тизмесин жарыялай алат. Бул арыз берүүчүгө белгилүү бир уюмдагы иштин толук сүрөтүн чогултууга мүмкүндүк берет.

Жумуштун мисалдары:

1. Ички дубалдардын катуу блоктору же боштуктары бар окшош конструкциялар, бөлүүчү дубалдар.
2. Жөнөкөй конфигурациялуу пайдубал блоктору.
3. Каптал таш.
4. Тегиз пол жана чатыр плиталары.
5. Трамвай, брусчатка жана жол плиталары.
6. Дандуулар.
7. Узундугу 6 мге жеткен үймөктөр.
8. Адамдар жана тепкичтер, шпалдар.

Ошондой эле өндүрүлгөн продукциянын тизмесине консоль эмес мамычалар, линтелкалар, стеллаждар, мамылар жана өгөй балдар кириши мүмкүн. Бул тизме ишкананын өзгөчөлүктөрүнө жараша башка варианттар менен толукталышы мүмкүн.

Негизги укуктар

Кандай гана кызматкермилдеттери гана эмес, укуктары да бар. Калыпчынын кызматын ээлеген адам өзүнүн кесиптик милдеттерин аткарууда да белгилүү мүмкүнчүлүктөргө ээ.

Бул кызматтагы адам укуктарынын негизги тизмеси:

1. Мезгил-мезгили менен коопсуздук боюнча инструктаждарды талап кылуу укугу.
2. Жумушка керектүү бардык нускамаларга, шаймандарга, коргоочу шаймандарга ээ болуу.
3. Жетекчиликтен бардык керектүү каражаттарды берүүнү талап кылуу укугу.

Калыпчы кызматын ээлеген адам дагы жамааттык келишим жана эмгек ишмердигинин ички тартиби менен таанышууга укуктуу. Укуктардын негизги тизмесине жумушчу технологияларды жакшыртуу боюнча сунуштарды киргизүү да кирет. Бул тизмени уюмдун ишинин өзгөчөлүктөрүнө жараша башка пункттар менен толуктаса болот.

Шайлоочу эмнеге жооп берет?

Ар бир позицияда аны ээлеген адам жооп бере турган айрым пункттар каралган. Конструкцияларды жана темир-бетон буюмдарын калыптоочу болуп иштеген кызматкер да өз жоопкерчилигин тартат.

Бул кызмат орду боюнча милдеттердин чөйрөсүнө эмгек мыйзамдарында белгиленген чектерде өздөрүнүн түздөн-түз милдеттерин аткарбоо же талаптагыдай аткарбоо кирет. Ошондой эле калыптоочу өзүнүн эмгек ишмердүүлүгүнүн жүрүшүндө кетирген туура эмес жүрүм-туруму үчүн жоопкерчилик тартат. Укук бузууларадминистративдик, жарандык жана жазык мыйзамдарында аныкталган чектерде белгиленет.

Жоопкерчиликтин дагы бир чөйрөсү келтирилген материалдык зыян. Анын чеги өлкөнүн учурдагы эмгек, жарандык жана кылмыш мыйзамдары менен аныкталат.

Тыянак

Темир-бетон буюмдарын жана конструкцияларын жасоочу - бул өзүнүн жоопкерчилиги, укуктары жана милдеттери бар кызмат. Туура түзүлгөн жумуш сүрөттөмөсү иштеген кызматкерлер жана талапкерлер үчүн бул чөйрөнү так чектөөгө мүмкүндүк берет. Ошондой эле, каралып чыккан документ бул тизмени түзгөн компанияга жумушка орношуу үчүн арыз берүүчүдөн эмне талап кылынарын көрсөтүүгө мүмкүндүк берет. Темир-бетон буюмдарын жана конструкцияларын калыптоочу үчүн ETKS менеджерге туура нускамаларды даярдоого жардам берет.