Жумуштан айрылуу камсыздандыруу эмнени камсыз кылат? Ипотекалык жумушту жоготуудан камсыздандыруу

2025 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2025-01-24 13:20

Адам кредит алып, бир аздан кийин аны төлөө мүмкүнчүлүгүнөн ажырап калат. Көпчүлүк учурда бул анын жумушунан ажыраганынан улам келип чыккан финансылык кыйынчылыктарга байланыштуу. Көйгөйлөр башталат, курулган пландардын баары урайт. Жумушсуздуктан камсыздандыруу - бул күтүлбөгөн кырдаалдардан коргонуунун эң сонун жолу.

Жумушсуздуктан камсыздандыруу - бул эмне?

Кызматтын бул түрү, эгерде адам жумушунан айрылса, камсыздандыруу компаниясы ага кредит үчүн төлөшү керек болгон сумманы төлөп берүүгө милдеттүү болот. Абдан ыңгайлуу, бул жерде талашууга да болбойт. Жумуш жоготуудан камсыздандыруу сизди коопсуз сактайт. Кайсы программа тандалганына жараша, төлөмдөр 6 же 12 айдын ичинде толугу менен кабыл алынат. Бул убакыттын ичинде сиз өзүңүз үчүн жаңы орун таба аласыз.иш.

Камсыздандырылган окуялар

Жумуштан айрылуу камсыздандыруу сыяктуу кызматты сунуштаган компанияны издөөдөн мурун, ар бир уюм жөнүндө кылдаттык менен карап чыгыңыз. Сиз ишенимдүү колдо экениңизге ишенишиңиз керек.

Белгилей кетүүчү нерсе, эгерде адам өз алдынча иштеген жеринен кетүүнү чечсе, анда бул иш камсыздандырылган эмес. Ар бир уюм төлөм алуу үчүн шарттардын өз тизмесин сунуштайт, бирок баары карманган стандарттуу тизме бар.

Камсыздандырылган окуялардын тизмеси:

• Эгерде адам иштеген уюм ар кандай себептер менен жоюлса, жумушсуздуктан камсыздандыруу жардам берет.
• Кызматкерлер кыскартылат.
• Компаниянын ээси өзгөрүп, өзүнүн эрежелерин киргизди.
• Келишим тараптардын эч биринин күнөөсү жок себептерден улам бузулган, мисалы майыптык же аскерге чакыруу.

Төлөмдөр аткарылбай турганда

Жумушсуздуктан камсыздандыруу төмөнкү учурларда төлөнбөйт:

• Кызматкерлердин туура эмес жүрүм-турумунан улам иштен бошотуу.
• Түшүндүрүүсүз ок атуу (өз ыктыяры менен).
• Кызматкердин жараат алуу жана мас абалындагы коопсуздук сыяктуу эмгекке жарамсыздыгы.

Кредиттердин кандай түрлөрү камсыздандырылган

Камсыздандыруукредит боюнча жумуш жоготуу бүгүнкү күндө абдан таралган кызмат болуп саналат. Адамда кандай кредит бар экенине карабай, ал керектөө кредити болобу же ипотека болобу, каалаган учурда камсыздандырууну ала алат.

Эң оңой жолу – банк кызматкерлерине насыя алууда камсыздандыруунун бул түрүн алгыңыз келгенин түшүндүрүү. Бул сизге гана эмес, каржы институтуна да пайда алып келет. Көбүнчө алар бир нече камсыздандыруу уюмдары менен келишим түзүшкөн, андыктан кызматкерлер кеңеш берип эле тим болбостон, баарын жөнгө салууга жардам беришет.

Камсыздандыруу келишиминин артыкчылыктары

Мындай түрдөгү келишим түзүү дайыма ылайыктуу жана пайдалуу болот. Келечекке эч ким толук ишене албайт. Көйгөйлөр сиз күтпөгөн убакта келип чыгышы мүмкүн. Компания өзүнөн-өзү жабылат, же башка көйгөйлөр пайда болот. Эгерде сиз жумушсуздуктан камсыздандыруудан өткөн болсоңуз, мунун баарын минималдуу зыян менен баштан өткөрө аласыз.

Келишимге кол коюунун артыкчылыктары:

• Камсыздандыруу окуясы болгон учурда камсыздандыруу компаниясы кредит боюнча төлөмдөрдү төлөйт.
• Кредиттик тарых бузулбайт.
• Жаңы жумуш табууга көп убактыңыз болот.
• Мындай келишимди түзүү кымбат эмес, бирок өзүңүздү коопсуз сезесиз.

Талаптар

Эгер адам жумушунан айрылган учурда камсыздандыруу келишимин түзүүнү чечсе, алтөмөнкү критерийлерге жооп бериши керек:

• Ички паспорту бар жана жашы жете элек.
• Акыркы жумуштагы иш тажрыйбасы үч айдан кем эмес болушу керек.
• Жалпы тажрыйба кеминде бир жыл болушу керек.
• Кызматкер расмий түрдө иштеген жана эмгек келишими болушу керек.

Ипотекалык жумушту жоготуудан камсыздандыруу

Ипотекалык насыя камсыздандыруу төлөмүн алуунун эң кеңири таралган учурларынын бири. Критерийлер уюмдарда ар кандай болушу мүмкүн, бирок маңызы ошол эле бойдон калууда. Эгерде сиз өзүңүздүн күнөөсүз жумушуңуздан айрылып, ипотеканы убактылуу төлөй албай калсаңыз, муну сиз келишим түзгөн камсыздандыруу компаниясы жасайт. Албетте, тизмеси абдан кенен болгон документтерди тапшырышыңыз керек, бирок сиз өзүңүздү коргогонуңузга толук ишенесиз.

Төлөмдү алуу үчүн керектүү документтер:

• Ички паспорттун көчүрмөсү.
• Эмгек китепчеңиздин эмгек стажыңызды тастыктаган көчүрмөсү бар.
• Кызматкерди төлөөгө жөндөмдүүлүгүнөн ажыратууга күнөөлүү эмес экендигин тастыктоо үчүн бузулган келишимдин дубликаты.
• Ипотекалык карызыңыз бар экендиги тууралуу банктан маалымкат.

Төлөө жөндөмүн жоготкон учурда өзүмдү камсыздандыруу керекпи

Жумушсуздуктан камсыздандыруу сыяктуу кызматты талкуулоого келгенде пикирлер ар кандай. Сын-пикирлер оң жана терс да тапса болот. Кээ бирлери кыйынчылык жаралса досторуна же туугандарына кайрыла тургандыктан келишим түзүүдөн качышат. Бирок, мындай аракет орунсуз.

Негизинен өз күнөөсү менен жумушунан айрылып, камсыздандыруу төлөмдөрүн ала албай калган кардарлар гана келишимге нааразы. Бул келишим уюм жабылганда же штаттын кыскарышына байланыштуу кызматкерлерди капысынан кыскарта баштаганда түзүлөөрүн унутпаңыз. Сиз жаңы жумуш издеп жүргөндө ипотека же башка насыя өз убагында төлөнөөрүнө ишенсеңиз болот.

Кредит боюнча төлөө жөндөмдүүлүгүн жоготкон учурда камсыздандыруу келишимин түзүү абдан пайдалуу. Сиздин кредиттик тарыхыңыз бузулбайт жана сиз ипотекалык же башка мүлкүңүздү жоготпойсуз. Албетте, мунун баары сиздин ишиңиз камсыздандырылганда гана жарактуу.