"Ыкчам акча": кызматкерлердин жана кардарлардын пикири

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34

2008-жылы Ульяновск шаарындагы Small Credit Shop ЖЧКсы тарабынан түзүлгөн бренд азыр Россия Федерациясынын көптөгөн тургундарына белгилүү. Түзүлгөндөн бир жыл өткөндөн кийин уюм жаңы шаарларды жана шаарларды өнүктүрүүгө киришти. 2011-жылдан бери Bystrodengi МФУ статусуна ээ. Бул каржы агентинин популярдуулугу күч алууда. Fast Money ишмердүүлүгүнө байланыштуу бардык негизги пункттарды карап көрөлү. Бул микрокредиттик уюм жөнүндө кардарлардын жана кызматкерлердин пикирлери ар түрдүү.

МФУнун кеңселеринде кардарларды кабыл алган кассирлердин иши биринчи кезекте келгендер тарабынан бааланат, бирок дайыма эле оң эмес.

Компаниянын операциялык бөлмөсү: оң пикирлер

• Кардарлар уюмдун көптөгөн жерлериндеги үйдөгү атмосфераны жакшы көрүшөт.
• Компаниянын үзгүлтүксүз келүүчүлөрү кызматкерлердин мамилесине жана көрсөтүлгөн кызматтардын сапатына канааттанышат.

Кызматкерлер менен жакшы мамиледе болбогон адамдар компания жөнүндө терс пикирлерин айтышатТез акча.

Нак акча жана валюталык транзакциялар: минус белгиси бар сын-пикирлер

• Банкта валюта алмаштыруу операцияларын жасаган адамдар операциялык залдын кызматкерлеринин жайбаракаттыгынын жана компетентсиздигинин натыйжасында акчаны конвертациялоо өтө узакка созулуп жатканына нааразы болушууда. Бул убакыттын ичинде алмашуу курсунун өзгөрүшүнө байланыштуу кардарлар бир топ чоң суммадагы акчаны жоготот.
• Офис кызматкерлери көзүнүн көрүүсү начар, өзгөчө үйдө көз айнегин унутуп калган кардарларды тейлөөдөн баш тарткан учурлар бар.
• Жеке адамдар Fast Money кеңселеринде иштеген кассалар жетишсиз болгондуктан тейлөө өтө жай жүрүп жатканын айтып даттанышат.
• Юридикалык жактардын кароосу уюмда учурдагы эсептерди ачуу процесси өтө кечиктирилип жатканын көрүүгө мүмкүндүк берет. Кардарлар убада кылынган 1-2 күндүн ордуна 3-4 күн же андан көп күтүшү керек.

Кредит берүү «Fast Money» МФУнун приоритеттүү ишмердүүлүгү болуп эсептелет. Кредиттерди берүү боюнча карыз алуучулардын (чыныгы жана ишке ашпаган) пикирлери абдан карама-каршы келет.

Насыяны иштетүү операциялары: плюс белгиси бар сын-пикирлер

Уюмдун айкын артыкчылыгы - кредиттик ресурстарды берүүдөгү ылдамдык жана эффективдүү

Өтүнмө ээсинин киреше алгандыгын ырастоочу документтер талап кылынбайт - 2-NDFL сертификаты

Күтүлбөгөн жагдайда, төлөмдү кайра эсептөө же кийинкиге калтыруу өтүнүчү менен компанияга кайрылсаңыз болот

Кредиттик ресурстарды берүү: минус белгиси менен кароо

Бул каржылык компаниянын негизги жана эң олуттуу кемчилиги - кредиттер боюнча өтө жогору пайыздар

Кардарлар МФУ тарабынан берилген келишимдердин формасы потенциалдуу карыз алуучуну адаштырышы мүмкүн экенине нааразы, анткени анда кредиттик каражаттарды пайдалануу үчүн жылдык эмес, күнүмдүк пайыздык чен көрсөтүлгөн

Кредит «Быстроденга» ишканасынын кызматкерлери тарабынан аларга кайрылган жеке адамдардын төлөө жөндөмдүүлүгүнө тийиштүү талдоо жүргүзүлбөстөн берилет, анын натыйжасында карызын төлөй албай калган адамдарга (студенттерге, көп балалуу энелерге) кредит берилет. Алардын жакындары төлөшү керек

МФУнун кредиттик адистери карыз алуучуларга келишимде "Камсыздандыруу" пункту камтыларын, ошондуктан кредиттин суммасы камсыздандыруу компаниясына төлөнүүчү комиссиялардын суммасына көбөйөрүн дайыма эле билдире бербейт

Ыкчам акча менен иштөө

Компаниянын кызматкерлеринин сын-пикирлери да экиге бөлүндү. Уюмдан чыгып кеткен кызматкерлер, эреже катары, иши жөнүндө жакшы эч нерсе айтышпайт. Командада мамиле түзүшкөндөр өз ишмердүүлүгүн улантып, МФУлардагы иштөө шарттары тууралуу жылуу пикирлерин айтышат.

Кошуу белгиси менен:

Кызматкерлер абдан татыктуу, толугу менен "ак" эмгек акы алышат

Уюмдун жетекчилиги тарабынан белгиленген иш тартибин көптөгөн кызматкерлер абдан ыңгайлуу деп эсептешет

Айлык котормосу убагында берилет, эч кандай кечигүү жокболот. Кош айлык алуу үчүн ашыкча иштөөгө болот

Банк тармагын жаңы бүтүргөн жаштар Quick Money компаниясында жакшы жумушка орношуу мүмкүнчүлүгүнө ээ. Кызматкердин пикири бул фактыны тастыктайт

Өнүгүү үчүн умтулган компаниянын кызматкерлери үчүн карьералык мүмкүнчүлүк бар. МФУнун жетекчилиги активдүү жана сабаттуу жаштарды кубаттайт

Fast Money кызматкерлери үчүн көптөгөн иш-чаралар уюштурулуп, алар өздөрүнүн оюн билдирүүгө жана бул үчүн сыйлыктарды алууга мүмкүндүк берет (ар кандай сынактар жана акциялар)

Минус белгиси менен:

Катардагы жетекчи эмес кызматкерлер өтө аз пакетке укуктуу

МФУ кызматкерлерине башка шаарларда окууга (тренингдерге жана семинарларга) байланыштуу иш сапар чыгымдары төлөнбөйт

МФУлардагы иштин кутурган темпи, ар кандай тапшырмаларды аткаруу жана иштин ар кандай чөйрөлөрү үчүн жоопкерчиликтүү болуу зарылчылыгы Quick Moneyде жумушка орношууну каалагандардын баарына эле туура келбейт

Үзгүлтүксүз мониторинг жүргүзүү (видеокөзөмөлдөө жана телефон тыңшоо) боюнча сын-пикирлерди бул МФУнун кызматкерлеринен көп угууга болот

Контролёрлорду жана аудиторлорду системалуу текшерүү, ошондой эле офистик программалык камсыздоодогу мүчүлүштүктөр көбүнчө кызматкерлердин бардык аракеттерин жокко чыгарат - алар көп учурда тапкан бонустарынан ажыратылат

МФУнун бардык филиалдарында нормалдуу иштөө шарттары жок: эс алуу жана тамактануу үчүн бөлмөлөр жок, кызматкерлер өздөрүн тазалоого аргасызжумуштан кийин бөлмөлөр

Компанияда абдан катуу дресс-код бар

"Quick Money" компаниясынын иши жөнүндө жалпы корутундулар

МФУнун кызматкерлеринен, кредит алуучулардын жана башка кардарлардын пикирлери төмөнкүдөй жыйынтыкка алып келет: уюм кардарлардын жана кызматкерлердин бардык категориялары үчүн көптөгөн мүмкүнчүлүктөрдү берет. Ар кандай операциялык компания сыяктуу эле, Fast Moneyдин да жактоочулары жана жаман ниеттери бар. Кардар бул МФУ менен кандай мамиледе болоору андан көз каранды.

"Quick Money" МФУга кайрылуу керекпи? Уюмдун туруктуу кардарларынын жана кызматкерлеринин сын-пикирлери жаңы кардарларга тандоо жасоого мүмкүндүк берет. Бирок акыркы чечимди түздөн-түз каржы кызматтарынын керектөөчүлөрү кабыл алат.