Олимпиада ГОК: кызматкерлердин пикири

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34

Азыркы заманда акчасыз иш кылуу кыйын. Бул сөз менен талашып-тартышуу мүмкүн эмес, бирок, тилекке каршы, ар бир кызматта айлык акы кызматкердин муктаждыгын канааттандырып, эч нерседен кам санабай үй-бүлөсүн багуу мүмкүнчүлүгүн бере бербейт. Ошондуктан, көптөгөн адамдар ротациялык негизде иштөөнү чечишет. Бул иш ар дайым жакшы сыйлыкка ээ, бирок сменалык жумушчулар бир нече ай катары менен туугандарынан жана жакындарынан алыс жерде өткөрүүгө туура келет. Бирок кийин алар эс алууга жана үй-бүлөлөрү менен болууга мүмкүнчүлүк алышат. Эгерде сиз ушундай жумушка жакын болсоңуз жана сиз өзүңүзгө ылайыктуу кызматты издеп жатсаңыз, анда Олимпиада ГОКту жумуш берүүчү катары кароону сунуштайбыз. Бул ишкана ар дайым кесипкөй кадрларга муктаж жана өз кызматкерлерин жогорку айлык акы, жакшы иштөө шарттарын жана бекер тамак менен камсыздоого даяр. Бүгүн биз мүмкүн болушунча кененирээк айтып берет Олимпиада ГОК, жана биз макаланын өзүнчө бөлүмүндө бул ишкананын кызматкерлеринин сын-пикирлерди талдайбыз. Алардын аркасында ар бир окурман компания жөнүндө жыйынтык чыгарып, аны менен кызматташуу мүмкүнчүлүктөрүн өзү чече алат.

Олимпиада депозити: сүрөттөмө жана мүнөздөмө

Олимпиада ГОК өткөн кылымдын жетимиш бешинчи жылында ачылган алтын кенинин базасында иштейт. Аны иштеп чыгуу ал ачылгандан беш жыл өткөндөн кийин башталган жана дагы эле эң бай жана келечектүүлөрдүн бири болуп эсептелет.

Бирок бул кен абдан өзгөчө параметрлерге ээ, бул аны дүйнөдөгү эң татаал алтын кени кылат. Бул факт геологдорду жумушчулардын эмгегин жецилдетуу жана алтынды жана руданы казып алууну кебейтуу учун тынымсыз жацы технологияны иштеп чыгууга мажбурлап жатат.

Олимпиада кенинин мүнөздүү өзгөчөлүгү - төрт жүз элүү метр тереңдикке чейин жер астына кирген кеңири карьер. Белгилей кетчү нерсе, кендин курамындагы баалуу металлдын көлөмү өтө аз. Бир тонна алтын рудасын алуу үчүн карьерден кырк тоннага жакын бош тектер чыгарылат. Бул Олимпиада тоо-байытуу комбинатынын жумушчуларынын эмгегин ого бетер кыйындатат.

Муну менен катар эксперттер кенди жөн гана уникалдуу деп эсептешет. Анткени, алар кенден асыл металлдын токсон сегиз процентине чейин алышат. Мындай жыйынтыктар дүйнөнүн башка жеринде мактана албайт.

ГОКтун сүрөттөмөсү

Талаага эң жакын ири конуш Красноярск. Олимпиада ГОК Енашимо дарыясынын жээгинде Северо-Енисей аймагында жайгашкан. Тоо-кен байытуу комбинатынын өзү бир нече этап менен курулган. Алгачкы объектилер уч жылдан кийин курула баштадыталааны иштетүү.

1995-жылы заводдун башкы конструктору алмашылган. Төрт жылдан кийин ГОКтун жетекчилиги өндүрүштүк кубаттуулукту көбөйтүп, үч жылдан кийин курулушка акыркы технологиялык жетишкендиктер колдонулду. Бул өндүрүш көлөмүн көбөйтүп, компанияны жаңы деңгээлге алып чыкты.

Олимпиада ГОК: дарек

Кызматка кабыл алуунун чоо-жайын башкы кеңсеге чалып да биле аларыңызды унутпаңыз. Ал эми жумушка орношууга чечкиндүү болгондор Красноярскиге келип, «Полюс» ЖАКсына кайрылуусу керек. Олимпиададагы тоо-кен байытуу комбинатын ушул компания тейлейт, ошондуктан сменага жумушчуларды дал ошол кабыл алат.

Абитуриенттер менен аңгемелешүү өткөрүлүүчү борбордук кеңсе Цимлянская көчөсүндө, 37 номеринде жайгашкан. Резюме саат 8ден 17ге чейин кабыл алынат.

Ротациялык негизде иштөө шарттары

Көпчүлүк адистиктер үчүн кызматкерлер төмөнкү иш тартибин эске алуу менен кабыл алынат:

• алтымыш күн көрүү;
• отуз күн жакшы эс алуу;
• алты күндүк иш жумасы;
• күнүмдүк нөөмөттүн узактыгы он бир саат.

Бардык жумушчулар атайын жайлуу сменалык лагерде жашашат. Жатакана жатаканаларда ишке ашат, жумуш ордуна жеткирүү жана жатакана иш берүүчүнүн чыгымдарына кирет. Ошондой эле кызматкерлер күнүнө үч жолу бекер мүмкүнчүлүк алышаташканаларда тамактануу. Жатакана жайлуу жашоо жана жагымдуу жашоо үчүн зарыл болгон нерселердин баары менен камсыздалган: спорт залдар, теннис жана бильярд ойноо үчүн столдор.

Ар бир кызматкерге комбинезондун, шаймандардын жана башка керектүү жабдуулардын жеке комплекти берилет. Бул нерселердин баасы кызматкерлердин эмгек акысынан кармалбайт.

Коркунучтуу же кооптуу өндүрүштө иштегендер үзгүлтүксүз аттестациялык комиссиядан өтүшү керек. Текшерүүнүн жыйынтыгы боюнча аларга шайкештик сертификаттары жана уруксаттар берилет.

Ишканада жыйырма төрт айдан ашык иштеген кызматкерлер бекер курорттук путевкаларды алууга укуктуу. Эмгек акы компаниянын кызматкеринин банк картасына которуу жолу менен айына эки жолу үзгүлтүксүз төлөнөт.

Жеңилдиктер жана социалдык пакет

Белгилей кетким келет, «Полюс» ЖАКсы (Олимпик тоо-кен байытуу комбинаты) жогорку социалдык активдүүлүккө ээ жана өз кызматкерлери үчүн көптөгөн эффективдүү социалдык программаларды иштеп чыккан:

• Материалдык колдоо. Ишкананын кызматкерлери турмуштук оор кырдаалга байланыштуу бир жолку акчалай төлөм ала алышат. Ошондой эле, никеге турууда, бала төрөлгөндө жана башка ушул сыяктуу учурларда материалдык жардам алууга болот.
• Медициналык жардам. Компаниянын өзүнүн медициналык борбору бар, андыктан кызматкерлердин ар бири зарыл болгон учурда квалификациялуу жардам жана дарылоо ала алышат.
• Спорт. Ишкананын жетекчилиги кызматкерлерди тартууга багытталгансергек жашоо образы, ошондуктан ондон ашык спорттук объектилер курулду. Ал жерде ар кандай мелдештер тынымсыз өткөрүлүп, масштабдуу спорттук иш-чаралар уюштурулуп турат.
• Кесиптик өсүү. Компаниянын базасында ар бир кызматкер окуудан өтө алат, кээ бир учурларда ал чет өлкөгө иш сапары менен коштолот.
• Эмгекчилердин эс алуусу. Сменалык жумушчулар бош убактысында китепканада отуруп, достору менен бильярд ойноого мүмкүнчүлүк алышат. Жатаканалар ошондой эле видео жана аудио жабдуулары бар бөлмөлөр менен жабдылган.

Ар бир кызматкер толук социалдык пакетке жана мамлекет тарабынан берилген жеңилдиктерге ишене алат. Ар кандай жөлөкпулдар да ишкана тарабынан толук төлөнөт.

Абитуриенттерге коюлган талаптар

Олимпиада ГОКго ар ким эле иштей албайт. Жок дегенде, талапкер үч негизги талапка жооп бериши керек:

• Эмгек китепчесиндеги жазуулар менен ырасталган адистиги боюнча иштегени үч жылдан кем эмес;
• жарыяланган квалификациясын тастыктаган дипломдордун жана сертификаттардын болушу;
• ден соолугу жана олуттуу оорулары жок экендиги тууралуу медициналык маалымкат.

Эгер сиз бул пункттарды толук аткарсаңыз, анда Олимпиада ГОК жөнүндө кызматкерлердин пикирлерин изилдеп баштасаңыз болот. Алар бул заводдогу нөөмөт боюнча пикир түзүүгө жардам берет.

Оң пикир

Интернетте Олимпиаданын ГОК тууралуу сын-пикирлер көп. Ошондуктан, биз жокаларды талдоо жана бул компанияда иштөөнүн оң жактарын аныктоо кыйынга турду.

Иш жүзүндө бардык кызматкерлер шыктануу менен калыптанган жашоону белгилешет. Көбүнчө сменадагы жумушчулар жөнөкөй шарттарда жашашат жана бош убактысында көңүл ачуунун кеңири тандоосу жок. Муну Олимпиада кени тууралуу айтууга болбойт. Бул жерде бардыгы адамдар өздөрүн ыңгайлуу сезип, үйдү көп сагынбашы үчүн уюштурулган.

Саат учурундагы тамактар да оң пикир алышат. Айылдын ашканасында мыкты ашпозчулар бар, алар кызматкерлерди даамдуу, пайдалуу жана ар түрдүү тамактар менен тойгузышат. Белгилей кетчү нерсе, бул окуя боюнча биз бир дагы терс комментарий таба алган жокпуз, бул ашпозчу кызматкерлеринин жогорку кесипкөйлүгүнөн кабар берет.

Менеджмент көбүнчө жакшы терминдер менен аталат. Көптөгөн жетекчилер өз ишин жакшы билген, кол алдындагылар менен мамиле түзүүнү билген, боорукер адамдар катары мүнөздөлөт. Дал ушул адамдар команданы бириктирип, күчтүү командаларды түзүшөт.

Дээрлик ар бир кызматкер өзүнүн сын-пикирлеринде туруктуулук жөнүндө жазат. ГОКто иштөө көптөгөн адамдарга үй-бүлөлөрүнүн келечеги үчүн кабатырланбоого мүмкүнчүлүк берет. Ипотекалык насыясы бар адамдардын пайызы жумушчулардын арасында кыйла жогору. Туруктуу жогорку айлык акынын аркасында алар карыздарын эң кыска мөөнөттө төлөй алышат.

Жалпысынан кызматкерлер жумуш берүүчүнү чынчыл жана ишенимдүү адам катары сыпатташат, ал бардык нөөмөттөгү жумушчуларга өтө жоопкерчиликтүү мамиле жасап, аларга толук кам көрөт.

Терс сын-пикирлер

Кызыктай көрүнсө да, Олимпиада ГОКтун иши тууралуу терс пикирлер абдан көп. Бирок, алардын көбүн турмуштан бузулган, биринчи жолу кызматка отурган адамдар жазганы көрүнүп тургандыктан, аларды жакшылап карап чыгуу зарыл. Таң калыштуусу, бул жумушчулардын көбү жумуш жеңил жана жашоо шарты дээрлик үйдө сунушталат деп күтүшкөн. Албетте, алардын көңүлү калган.

Олимпиада ГОКто иштөөнүн чыныгы кемчиликтери төмөнкү пункттарды камтыйт:

• сменалык графикти акырындык менен өзгөртүү - үч ай иш жана бир жарым ай эс алуу;
• коопсуздук кызматы тарабынан нөөмөттөгү бардык жумушчуларга абдан кылдат көңүл бурулат (көбүнчө кечинде ал тургай бөлмөлөрдүн айланасы болот);
• бригадирлер тарабынан жумушчуларга боордук мамиле.

Бул ишкана менен кызматташуунун кемчиликтери мына ушунда бүтөт деп айта алабыз.

Тыянак

Жумуштун сменалык ыкмасы бардык адамдарга ылайыктуу эмес, андыктан өзүңүздүн күчтүү жана мүмкүнчүлүктөрүңүздөн күмөн санасаңыз, анда акча табуунун башка жолун издеңиз. Бирок, бир нече жолу үй-бүлөсүнөн алыс иштегендер жана бул иш чөйрөсүндө чоң тажрыйбага ээ болгондор үчүн, биз Олимпиада ГОКко ишенимдүү түрдө кеңеш бере алабыз. Бул жерде өз бизнесин мыкты билген мыкты адистер ар дайым кабыл алынат.