2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34
Бөлүштүрүү ар дайым кайсы багытта болбосун товарларды соодалоонун эң маанилүү чөйрөсү болуп келген. Жабдуу компаниялары алардын сапаты үчүн жооптуу, ал өз кезегинде өлкө боюнча көптөгөн керектөөчүлөр тарабынан сыналат.
Бүгүнкү макалада биз товарларды бөлүштүрүү рыногунун маанилүү оюнчусу – «Теском» ЖЧКсы жөнүндө сөз кылабыз. Бизди бул түзүмдүн ишмердүүлүгүнүн өзгөчөлүктөрү гана эмес, кызматкерлердин компаниянын ичиндеги иштер боюнча пикири да кызыктырат.
Компания жөнүндө
Белгиленгендей, бул топ Россиянын аймагына товарларды жеткирүү менен алектенет. Кеп косметикалык, ден соолукту чыңдоо максатындагы продукциялар, ошондой эле дарылык касиети бар өсүмдүктөрдүн негизинде иштелип чыккан тамак-аш кошулмалары жөнүндө болуп жатат. Бардыгы болуп Tescom кардарларга ар кандай топтордогу 100гө жакын товарларды сунуштайт; жана бул сан ата мекендик керектөөчүлөрдү кызыктыра турган жаңы товарларды издөөнүн эсебинен тынымсыз өсүүдө.
10 жылдан ашык убакыттан бери топ бүт өлкө боюнча соода түйүндөрүндө иштеп келет. Компаниянын расмий сайтында көрсөтүлгөндөй, анын сатуу өкүлдөрү учурда Россиянын бардык аймактарында иштейт. Өз кезегинде бул дистрибьютор тарабынан сунушталган товарлар чет өлкөлүк катары чыгарылаткомпаниялар жана ата мекендик ишканалар.
Белгилей кетүүчү нерсе, Тескомдун негизги милдеттери (кызматкерлердин сын-пикирлери муну тастыктайт) товарлардын тынымсыз келишин, алардын өз убагында жеткирилишин, ошондой эле жогорку сапат стандарттарынын сакталышын камсыз кылуу болуп саналат. Жана, албетте, топтун рынокто болушунун мынчалык узак мезгилин эске алганда, биз Tescom ЖЧКсы бул милдетти мыкты аткарат деп айта алабыз.
Товарлар
Компания так эмне сатаарына кызыккандар үчүн каталогдо көрсөтүлгөн негизги бренддер жөнүндө маалымат беребиз. Алардын бардыгын «Эркектер үчүн», «Ден соолук», «Сулуулук» деген негизги топторго бөлүүгө болот. Андан ары атактуу бренддер кирет витаминдер үчүн эркектердин ден соолугуна («Lovelas», «MegaSila»), «Hemorelaf» жана «Ат бальзамы». Аялдар үчүн, дары "Yarsagumba" бул жерде ылайыктуу болуп саналат. Адам денесинин сулуулугун камсыз кылуу үчүн компаниянын каталогунда кремдер, тренажерлор, ар кандай косметика жана башка буюмдар бар.
Мунун баары "Теском" тарабынан берилген жарнаманын жардамы менен илгерилет. Бул өнүмдөрдү мурунтан эле колдонгон кардарлардын сын-пикирлери да денени жакшы формада кармоого, сулуулукту сактоого жана ден соолукту чыңдоого жардам берген бул продуктулардын эң сонун жарнагы болуп саналат.
Бош орундар
Бирок, биз бул макаланы топ тарабынан көтөрүлгөн товарлардын сапатына эмес, түз структурада иштөөгө арнайбыз. Расмий сайтта жарыяланган маалыматка караганда, Tescom компаниясында 1000ден ашуун адам иштейт. Сын-пикирлербулар үч негизги иш чөйрөсүнө тиешелүү бош орундар экенин көрсөтүңүз: логистика жана жеткирүү, сатууну уюштуруу жана маркетинг (продукцияны жылдыруу).
Компаниянын сайтында ачык вакансияларга арналган атайын баракча бар. Ал жерден сиз учурда бекер болгон адистиктерди гана эмес, келечекте Tescomдо иштөө үчүн зарыл болгон кызматтарды да көрө аласыз. Кызматкерлердин пикирлери мындай аймактарда талапкерлер өз талапкерлигин мындай бош орун жок болгон учурда да кароого бере аларын көрсөтүп турат - баалуу адистер аңгемелешүүнүн жыйынтыгы боюнча кабыл алынат. Эң негизгиси критерийлерге жооп бериши керек. Алар тууралуу макаланын кийинки бөлүгүндө окуңуз.
Талаптар
Ошентип, вакансиялар барагынан талапкер аткарышы керек болгон шарттарды таба аласыз. Бул жерде ар кандай вакансия үчүн алгылыктуу болгон эң жалпы талаптар: максатка умтулуу, жаңы жерде өнүгүү каалоосу, карьералык өсүүдө ийгиликке жетүү үчүн милдеттүү каалоо, энергия жана коомдук мамиле. Ошондой эле өзгөчө "сигнал" бар - эгерде адам кандайдыр бир ийгиликтүү долбоорлорду же программаларды иштеп чыгууда тажрыйбасы бар болсо, анда анын жумушу компания үчүн артыкчылыктуу болуп калат.
Кызматкерлердин сын-пикирлери Teskom жөнүндө көрсөткөндөй, бул адамдын жеке сапаттарын чындап баалап, тааныштарына/туугандарына жана башка адамдарга алар менен болгон өзгөчө жеке мамилелеринен улам жарашпаган бир нече компаниялардын бири.
Эгерде конкреттүү вакансияга коюлган талаптар жөнүндө сөз кыла турган болсок, анда билип алыңызСиз бекер позицияны бассаңыз болот. Мисалы, «телефон оператору» бекер вакансиясын көрүп жатабыз. Адамдын милдеттерине чалууларды кабыл алуу жана эки күн бою саат 8ден 20га чейин жумуш ордунда болуу кирет, андан кийин ал 2 күндүк эс алат. Мындай иш үчүн (жайлуу заманбап кеңседе, анын үстүнө) компания айына 29 миң рублдан сунуштайт.
Жумуш шарттары
Шарттарга келсек, биз жогоруда бардык шарттары бар ынгайлуу кеңсени айттык. Кеп эл аралык подрядчылар менен кызматташкан ири компаниядагы жумуш жөнүндө болуп жаткандыктан, бул жерде кызматкерлерди жайгаштыруу чөйрөсү ылайыктуу. Тескомдун кызматкерлеринин пикири боюнча, компания Москвадагы Варшавское Шоссе көчөсүнүн боюнда жайгашкан бизнес борборунун эки кабатында жайгашкан. Жайлардын сүрөттөрүн веб-сайттан көрүүгө болот - бул операторлор үчүн жарык, кенен бөлмөлөр, тыныгуу учурунда тамактануу үчүн ыңгайлуу ашкана жана башка көптөгөн нерселер. Бул жерде иштеген адам ушундай майда нерселердин аркасында өзүн ийгиликтүү уюмдун бир бөлүгү катары сезет.
Төлөм
Кызматкерлердин жөлөкпулдарына келсек, абал анчалык ачык эмес. Жалпысынан алганда, компания эмгек мыйзамдарын бузууга жол бербей, бир гана "ак" катары жайгашкан. Бирок, кызматкерлердин сын-пикирлери "Теском" ЖЧКсы жөнүндө көрсөткөндөй, көп учурларда администрация төлөмдөрдү "конвертте" жүргүзөт. Ошентип, алар өз убагында жана толугу менен жасалган, бирок, албетте, алар мыйзамдаштырууга тийиш эмес: адам расмий түрдө уюштурулган эмес.каралат жана анын эмгеги үчүн социалдык компенсация алууга укугу жок.
Бонустар
Мындай компанияда иштөөнүн, албетте, жакшы жактары бар. Абитуриенттер алар жөнүндө дайыма эле биле беришпейт, бирок бул жерде иштегендер аларды толугу менен сезишет. Мисалы, бул өсүү жана өнүгүү үчүн мүмкүнчүлүк. Аз гана компаниялар сизге талыкпай иштөөнү сунуштайт жана натыйжада сиз башында орношкон позицияны басып өтүңүз.
Иш берүүчү "Tescom" жөнүндө мындай "бонустарга" көбүрөөк сын-пикирлерди камтыйт тынымсыз окутуу жана жеке көндүмдөрдү өнүктүрүүгө басым жасоо, баарлашуу мүмкүнчүлүктөрүн жакшыртуу жана баа жеткис тажрыйба алуу. Бул жерде толугу менен мыйзамдуу түрдө отурукташпасаңыз дагы, бул артыкчылыктар келечекте сизге пайдалуу болушу мүмкүн.
Негизинен Тескомдо иштөө кызыктуу жана кирешелүү, андыктан мүмкүнчүлүк болсо дароо баш тартпаңыз. Балким, бул сиздин келечекте ийгиликтүү карьера куруу мүмкүнчүлүгүңүз!
Сунушталууда:
ЖЧК "Полати": компания жөнүндө кызматкерлердин пикири
ЖЧК "Полати" - амбициялуу адамдар тарабынан негизделген жаш компания. Көрсөтүлгөн кызматтардын сапаты талаптагыдай деңгээлде, бирок кызматкерлерге болгон мамиле абдан талаштуу. Жетекчилер бизнести кеңейтүү менен алек, бул түшүнүктүү. Компаниянын негиздөөчүлөрү чындап эле кызматкерлеринин айткандары жөнүндө ойлонушпайт
ЖЧК "Евросервис": иш жөнүндө кызматкерлердин пикири
Бул макала сизге иш берүүчү катары «Евросервис» ЖЧКсы жөнүндө баарын айтып берет. Бул эмне деген компания? Ал кандай кызматтарды сунуш кылат? Иш берүүчү канчалык абийирдүү?
ЖЧК "Госзаказ": иш берүүчү жөнүндө кызматкерлердин пикири. "Госзаказ" компаниялар тобу жөнүндө сын-пикирлер
Госзаказ ЖЧКсы жөнүндө макала: компаниялар тобунун кардарларынын сын-пикирлери, ошондой эле кызматкерлер калтырган мүнөздөмөлөр
ЖЧК "Петон", Уфа: компаниянын иши, дареги жана иш чөйрөсү жөнүндө кызматкерлердин пикири
Уфадагы Peton кызматкерлеринин сын-пикирлери бул компаниянын бардык потенциалдуу кызматкерлерин кызыктырат. Бүгүнкү күндө бул үзгүлтүксүз кызматкерлерди кабыл алган ири компания жана анда дээрлик жыл бою ачык вакансиялар бар. Бул макалада биз ал иштеген ишмердүүлүк чөйрөсү, ошондой эле тагдырын аны менен байланыштырууну чечкендердин таасири тууралуу сөз кылабыз
ЖЧК "Горфото": иш жөнүндө кызматкерлердин пикири
Жакшы жумуш берүүчүнү тандоо абдан кыйын. Ошондуктан, потенциалдуу кызматкерлер, адатта, белгилүү бир компанияда иштеген кызматкерлердин пикирлерине кызыгышат. “Горфото” уюму тууралуу эмне айта аласыз? Бул иш берүүчү канчалык жакшы?