Сыдырма графиги: артыкчылыктары жана кемчиликтери
Сыдырма графиги: артыкчылыктары жана кемчиликтери

Video: Сыдырма графиги: артыкчылыктары жана кемчиликтери

Video: Сыдырма графиги: артыкчылыктары жана кемчиликтери
Video: "Ылдам" - "Бай Түшүм" банкынан - күрөөсүз жана кепилдиксиз насыя. 2024, Ноябрь
Anonim

График боюнча иштөө ар дайым артыкчылык болуп көрүнгөн. Айрыкча убактысынын көбүн тууган-туушкандарына, досторуна арнаганга көнүп калгандар үчүн, чындыгында, алар күнүгө эртеден кечке чейин бир орунда отурганга көнгөн эмес. Бирок, таң калыштуусу, көптөр жумуш убактысын бөлүштүрүүнүн кандай варианттары бар экенин билишпейт. Бул көп учурда жумуш убактысын туура эмес бөлүштүрүү менен байланышкан жагымсыз жагдайларга алып келет. Демек, демек, жумуш ордунда нааразылык, чарчоо жана башкаларга ачуулануу бар. Иш берүүчүлөрдүн сунуштарын жакшы түшүнүү канчалык маанилүү экенин айтуунун кажети жок?

Сменалык жумуш

сменалык жумуш
сменалык жумуш

Жумуш бир нече бригада тарабынан аткарылгандыгында турат - кезеги менен иштеген сменалар: адегенде бир бригада бир нече күн иштейт, андан кийин экинчиси, ал эми биринчи сменада экинчисинин иштөө убактысы суткаларды түзөт. өчүрүү. Мындай иш үчүн акы төлөө, адаттаэмгек акылар. Эмгек акы - татаал эсеп-теелер менен аныкталуучу туруктуу тарифтик ставка. Анын өлчөмү иштеген сааттарынын санына жана кызматкердин квалификациясына туура келет.

Аптанын күндөрүн айрым топторго же кызматкерлерге бөлүштүрүү мүмкүн экендигине карабастан, эң кеңири таралган иш режимдери: "экиден бир күн", "үчтөн үчтөн", экиден экиден" жана ушул сыяктуулар.. Мындай бөлүштүрүү ошол эле тепкичтүү иш графигин түзөт, бул учурда жумуш күндөрү убакыттын өтүшү менен алмашып турат.

Акысыз график

ийкемдүү убакыт
ийкемдүү убакыт

Эркин иш графиги - кызматкер жумуш убактысын бөлүштүрүүчү жылма график. Иштин бул режиминде ал белгилүү бир убакыттын ичинде белгилүү бир планды аткарууну гана талап кылышы мүмкүн. Демек, мындай иш үчүн акы иштеп чыгуулар үчүн чегерилет. Чындыгында жумушчу графиги менен катар эмгек акысын да пландаштырат. Суммасы жумушка кеткен убакытка гана жараша болот. Бул графикти негизинен жарнама жана сатуу агенттери, мугалимдер жана фрилансерлер колдонушат. Бул студенттер үчүн да дээрлик идеалдуу, анткени алар качан бош убактыларын жана күтүлбөгөн жерден жубайларга же маанилүү тестке келүү керектигин билишпейт.

Сыдырма графигинин артыкчылыктары

график боюнча иштөө
график боюнча иштөө

Мындай графиктин эң айкын артыкчылыгы – бул жумасына бир нече жолу (смен менен иштөөдө) же кызматкерге берилүүчү бош убакыттын чоң көлөмү.толугу менен өзүнө калтырып, өз кызыкчылыгына (эркин график) таянып, жумуш күнүн өз алдынча пландаштырат. Мындан тышкары, кезексиз эс алуу күнүн уюштуруу менен жумуш ордунда өзүңүздү алмаштырууну суранууга ар дайым мүмкүнчүлүк бар. Ырас, анда дагы эле күн бою иштегенде дайыма эле ыңгайлуу боло бербейт, бөлүнгөн убакытты иштеп чыгуу керек. Кандай болгон күндө да жумуш ордуна шайыр жана жакшы маанайда кайтып келүү үчүн кийинки жумуш күнүнө чейин жакшы эс алууга болот. Бул ар дайым жумуштун жана эмгек акынын сапатына оң таасирин тийгизет.

Сыдырма графиги: кемчиликтер

Ачык артыкчылыктарга карабастан, мындай графиктин кемчиликтери толугу менен жок эмес, алардын көбү белгилүү бир шарттарда абдан маанилүү болуп калат. Жылдыруу графиги нормалдаштырылган сегиз сааттык жумуш күнүнүн туруктуулугунан таптакыр жок, калган адаттарга таасир этет. Анткени, жумуштан белгилүү бир убакта келип-кетүү ар бир күндү так пландаштыруунун аркасында кандайдыр бир жылмакайлыктын жана өзүнө болгон ишенимдин атмосферасын түзөт.

Мындан тышкары, күндүз же түнкү нөөмөттө иштөө, дайыма ашыкча жүктөмдөрдүн айынан көп өнөкөт жүрөк оорусуна чалдыгуу коркунучу бар. Жашоонун керектүү ритмин жоготуп, "болжолдуу эмес" болуп калышы ден-соолукка да терс таасирин тийгизет, андыктан ырааттуулук жана үзгүлтүксүздүк организм үчүн ар дайым кадимки темп болуп келген.

Сунушталууда: