Күзөтчүнүн иш мүнөздөмөсү: укуктары жана милдеттери

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34

Күзөтчүлөр - аларга ишенип берилген объектилерди кайтаруу жана аларды ар кандай коркунучтардан коргоо үчүн жалданган кызматкерлер. Көпчүлүк учурларда алар түнкү нөөмөттө иштешет, бирок айрым объектилер күнү-түнү күзөткө муктаж. Бул кызматкердин негизги милдети объекттин аймагында тартипти сактоо болуп саналат, ал ошондой эле пломбалардын жана кулпулардын бүтүндүгүн текшерет, ага ишенип берилген аймакка уруксатсыз адамдардын киришине жол бербейт. Өзүнүн функцияларын аткаруу үчүн ал коомдун уставына карама-каршы келбеген ар кандай юридикалык ыкмаларды колдоно алат. Толук маалымат ишканадагы кароолчунун кызматтык сүрөттөмөсүндө камтылган.

Жоболор

Бул кызматка кабыл алынган кызматкерлер жумушчулар. Негизинен бул ишке ээ болуу үчүн орто же башталгыч жалпы билимге ээ болуу, ошондой эле ишканада билим алуу жетиштүү. Иш берүүчүлөр сейрек иш тажрыйбасын талап кылат. Улук кароолчу кызматына келсек, бул жерде кызматкерден катардагы кароолчулардай билим, атайын даярдык жана алты ай же андан ашык иш стажы болушу талап кылынат.

Түз жетекчи гана кызматкерди кабыл алып же жумуштан бошо алат. Мисалы, бала бакчада муну жетекчи жасай алат. Бала бакчанын кароолчунун кызматтык нускамасында ал баш ийген адамдын кызматы көрсөтүлөт. Ошондой эле, эгерде бар болсо, ага баш ийген бардык кызматкерлер эске алынат деп болжолдонууда. Кызматкер жүйөлүү себептер менен иштебей калса, анын укуктук жана функционалдык милдеттери белгиленген тартипте кызмат ордун ээлөө үчүн дайындалган башка кызматкерге өткөрүлүп берилет.

Билим

Ишканадагы кароолчунун кызматтык мүнөздөмөсү ал компаниянын бардык ченемдик укуктук актыларын билет деп болжолдойт жана өтүү режими боюнча нускамаларды изилдеп чыккан. Ал кароолчуга тапшырылган зонага барууга, анын аймагынан объекттерди алып чыгууга жана алып кирүүгө уруксаттарды ырастоого укугу бар кызматкерлердин жана башка адамдардын кол тамгаларынын үлгүлөрү менен таанышууга тийиш.

Кызматкер ишканада туруктуу жана бир жолку пропуск кандай болорун билиши керек. Кызматкер өзүнүн корголуучу аймагынын чек аралары кайда экенин, аны коргоонун бардык нускамаларын жана эрежелерин билүүгө милдеттүү. Кошумчалай кетсек, анын колунда бардык номерлердин тизмеси болушу керек, анын ичинде укук коргоо бөлүмү да, ага ишенип берилген мекемеге кирип келгенде же тартипсиздик болгондо чалууга тийиш.

Функциялар

Күзөтчүнүн иш сүрөттөмөсүндө анын негизги милдети ага ишенип берилген корголгон объектинин, анын ичинде кулпулардын жана башка түзүлүштөрдүн бүтүндүгүн текшерүү экенин көрсөтүп турат.кулпу түрү, пломбалардын, өрт өчүрүүчү жабдуулардын болушун көзөмөлдөө, сигнализациянын, байланыш линияларынын жана жарыктандыруунун ишке жарамдуулугун. Муну кызматкер администрациянын кызматкери же компаниянын башкы кароолчусу менен бирге аткарат.

Эгер кызматкер күтүлбөгөн жерден бузулууларды, анын ичинде сынган кулпулардын, эшиктердин, терезелердин сыныгынын, жыртылган пломбалардын, пломбалардын ж.б. Өрт чыкса, кызматкер бул тууралуу керектүү кызматтарга билдирүүгө милдеттүү, мүмкүн болушунча көйгөйдү өз алдынча чечүүгө аракет кыл.

Жоопкерчилик

Кароолчунун кызматтык нускамасында анын милдеттерине ротадагы көзөмөл-өткөрүү пунктундагы нөөмөт кирет деп айтылат. Ал уюмдун кызматкерлерине жана зыяратчыларга, ошондой эле транспорт каражаттарына эки тарапка тең тиешелүү документтерди көрсөткөндөн кийин алардын иш-аракетине уруксаты менен уруксат берүүгө милдеттүү. Мындан тышкары, ал импорттук же экспорттолгон жүк менен коштолгон документтерди текшерип, унаалардын алдындагы дарбазаны ачып-жабышы керек.

Башка функциялар

Кароолчунун кызматтык мүнөздөмөсү атайын журналга тиешелүү жазууну киргизүү менен өз милдетин аткарууга жана тапшырууга тийиш экендигин билдирет. Ал ошондой эле өткөрүү пунктунун бөлмөсүндө тазалыкты сактайт, өз ишинде түздөн-түз ишине тиешелүү ченемдик документтерди колдонот. Компаниянын уставын, эмгекти коргоо жана коопсуздук боюнча нускамаларды аткарат.

Укуктар

Күзөтчүнүн жумушунун сүрөттөмөсү кызматкердин жумуш ордунда ар кандай окуялардын жана карама-каршылыктардын алдын алууга мүмкүндүк берген аракеттерди жасоого укугу бар деп болжолдойт. Мындан тышкары, ал компаниядан колдонуудагы мыйзамдарда каралган бардык социалдык кепилдиктерди алууга укуктуу. Ал начальниктен өз милдеттерин аткарууда ага жардам көрсөтүүнү талап кыла алат, ага өзүнүн ишин натыйжалуу аткарууга мүмкүндүк берүүчү бардык зарыл болгон техникалык шарттарды, инвентарларды жана жабдууларды уюштурууну талап кыла алат.

Башка укуктар

Кароолчунун кызматтык нускамасына ылайык, анын ишмердүүлүгүнө түздөн-түз таасир этүүчү бардык документтер жана башкаруу чечимдери менен таанышууга укуктуу. Ал бардык зарыл документтерди жана маалыматтарды карап чыгуу үчүн сурай алат жана ала алат, өзүнө ишенип берилген объекттин сакталышында ал аныктаган карама-каршылыктарга байланыштуу келип чыккан көйгөйлөрдү чечүүнүн өз жолдорун сунуштай алат. Ошондой эле кызматкер өз квалификациясын жогорулатууга укуктуу.

Жоопкерчилик

Мектептеги дворниктин кызматтык мүнөздөмөсү, мисалы, анын өз милдеттерин өз убагында аткарбагандыгы же өзүнө жүктөлгөн ишти аткаруудан толук баш тарткандыгы үчүн жоопкерчиликтүү экендигин билдирет. Кызматкер ишкананын ички эрежелерин сактабаса, коопсуздук эрежелерин, өндүрүштүк санитарияны же эмгекти коргоону бузса жана башкалар жоопкерчиликке тартылышы мүмкүн.

Кызматкер компания тууралуу коммерциялык объектилерди ачыкка чыгаруу үчүн жооптуусырды сактоо, жогорку жетекчиликтин буйруктарын аткарбагандыгы жана өз милдеттерин кыянаттык менен пайдалангандыгы, анын ичинде ыйгарым укуктарынан аша чабуу жана жеке максаттарда пайдалангандыгы үчүн.

Мектепке чейинки билим берүү мекемесинин кароолчунун кызматтык нускамасына ылайык, кызматкер өз милдеттерин аткарууда эмгек, кылмыш жана административдик кодекстерди бузгандыгы үчүн жоопкерчиликке тартылышы мүмкүн. Эгерде анын иш-аракети менен компанияга материалдык зыян келтирилген болсо, ал эмгек мыйзамдарына ылайык жоопкерчилик тартат.

Тыянак

Күзөтчүнүн иши өтө кооптуу, бирок ал атайын психикалык жана физикалык чыгымдарды, ошондой эле атайын билимдин болушун талап кылбайт. Эмгек рыногунда бош орундар көп, андыктан ар бир адам атаандаштыктан кабатырланбай эле ушундай жумушка ээ боло алат.

Кароолчунун кызматтык сүрөттөмөсүндө камтылган укуктар жана милдеттер ал иштеген ишкананын иш чөйрөсүнө, анын масштабына жана жетекчиликтин кызматкерден белгилүү бир тапшырмаларды аткарууну күтүүсүнө жараша өзгөрүшү мүмкүн. Кызматкер өз ишин жетекчилер менен макулдашкандан кийин гана жасай алат.