2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34
Ишканалардын жана уюмдардын кызматкерлери айлык алуу үчүн эңсеген терезеге кезекке турган учур көпчүлүк ишканаларда эчак артта калган. Бүгүнкү күндө накталай акчанын ордун эмгек акы картасы ээледи – бул иш берүүчүгө да, кызматкерлерге да ыңгайлуу. Эсептөөнүн кадимки методунан анын кандай артыкчылыктары бар? Мисал катары эң популярдуу Сбербанк картасын колдонуу менен эмгек акы карталарынын бардык кооздуктарын карап көрөлү.
Кызматкерлердин көз карашы
Сбербанк биринчилерден болуп өз кардарларына көптөгөн артыкчылыктарга ээ болгон Эмгек акы долбоору кызматын сунуштады. Уюмдун кызматкери үчүн жакшы айлык карта деген эмне? Биринчиден, бул убакытты үнөмдөө, кезек күтүүнүн кереги жок жана кассирдин иштөө убактысынан көз карандысыздык. Акча карта эсебине саат сайын келип түшөт жана сиз аны каалаган убакта учурда керектүү суммада ала аласыз.
Иш берүүчүнүн жөлөкпулдары
Айлык картасы ишкананын ээсине эмне берет? Бул жерде бир нече маанилүү пункттар бар:
- транспортто акчаны үнөмдөө, акчаны сактоо;
- чыгымдар жок;
- айлык акыларды берүүдө жумуш убактысын үнөмдөө.
Сбербанктын айлык картасы: ыңгайлуу, тез, оңой
Бул ачык-айкын плюстерге макул болбоо кыйын. Сбербанктын эмгек акы карталарын дагы эмне кубандырат? Биринчиден, өлкөдөгү эң ири банктардын биринде филиалдардын жана банкоматтардын кеңири тармагы бар. Бул сиз кайда болсоңуз да, накталай акчага оңой жетүүгө же каалаган банк операцияларын жүргүзүүгө мүмкүндүк берет.
Сбербанктын онлайн сервисинин болушу үйүңүздөн чыкпастан же жумуш ордуңуздан турбай эле өз эсебиңизди башкарууга мүмкүндүк берет. Бактыга жараша, бүгүнкү күндө Интернет дээрлик бардык жерде. Интернет-банктан сиз которууларды, ошондой эле уюлдук телефондун акысын төлөп, коммуналдык төлөмдөрдү жүргүзө аласыз.
Төлөгөн кардарлар эң жакшыны алышат… жана кирешелүү
Жана, балким, Сбербанк өзүнүн кардарларына сунуш кылган эң маанилүү артыкчылыктардын бири: эмгек акы картасы жеңилдетилген кредиттерге мүмкүнчүлүк берет. Уюмдун кызматкери Сбербанктын айлык картасы менен бирге кошумча кредиттик картаны алат, ошондой эле өзгөчө жеңилдетилген чендер боюнча керектөөчү, ал тургай ипотекалык насыя алуу мүмкүнчүлүгүнө ээ.
Ошол эле учурда кредит алууда кардардын айлык маянасы айлык картасына келип түшкөнүн банк «көрүп» турганы чоң өбөлгө түзөт. Ошентип, кошумча маалымат берүүнүн кереги жоккиреше - документтердин пакети кыйла кыскарган.
Алганга эле эмес, бергенге да оңой
Сбербанктын эмгек акы карталары насыя алууну гана эмес, аны төлөөнү да жеңилдетет. Ошентип, айлык төлөмдөр кардардын картасынан эмгек акы алгандан кийин автоматтык түрдө чегерилет. Ушуга байланыштуу, банкка баруу минималдуу же нөлгө чейин кыскарышы мүмкүн.
Жалпысынан, банктын алдында эмгек акы карталарынын ээлери ишенимдүү карыз алуучулар катары эсептелген башка кардарлардын алдында артыкчылыктуу позицияга ээ. Кээ бир ээлери үчүн Сбербанк кошумча функцияны - овердрафтты туташтырат, ал банкоматтан түздөн-түз акча алууга мүмкүндүк берет. Мындай кредит боюнча төлөм кызматкердин келечектеги айлыгынан кармалат.
Айлык картасы – көп жагынан акча алуунун ыңгайлуу каражаты. Бул кызматкерлердин финансылык эркиндигин кеңейтип, убактысын үнөмдөп, банк акчасын ыңгайлуу шарттарда колдонууга мүмкүндүк берип, келечекте позитивдүү кредиттик тарыхты түзөт.
Сунушталууда:
Москвада айдоочунун айлык акысы. Москвада айдоочу канча айлык алат
Айдоочу кесиби эң кеңири таралган жана ошого жараша суроо-талапка ээ болгон кесиптердин бири болуп эсептелет. Бул кесиптин өкүлдөрүнө муктаж болбогон уюмду атоо кыйын. Айдоочу негизги милдеттен тышкары, башкача айтканда, транспорт каражатын айдоо, кошумча аткара алат
Москвадагы полиция кызматкерлеринин айлык акысы: айлык акылардын деңгээли, региондор боюнча салыштыруу, реалдуу сандар
Полициянын иши кооптуу жана оор. Жашообуз коркунучта турганда жардамга чакырган адамдарыбыз. Россияда полиция кызматкерлеринин эмгек акысы иштин өзгөчөлүгүн, кызматкердин наамын жана анын кесиптик жетишкендиктерин эске алган көптөгөн факторлордон көз каранды. Орус полиция кызматкерлери күжүрмөн эмгеги үчүн кандай акчалай сыйлык алаарын карап көрөлү
Линдик кызматкерлер төмөнкү деңгээлдеги кызматкерлер
Өндүрүш жана соода ишканаларында иштин негизги бөлүгүн линиялык кызматкерлер аткарышат. Булар үй курган, эшик-терезе жасаган, темир куюп, дүкөндөргө товар ташыган, кассада отурган, камсыздандыруу полисин түзгөн, ошондой эле башка престиждүү эмес, бирок ушундай зарыл иштер менен алектенген адамдар
Сбербанк - бала үчүн карта. 14 жашка чейинки балдар үчүн банк картасы
Бойго жеткен орустардын 33% балдарына чөнтөк акчасын үзгүлтүксүз, ал эми 29% - анда-санда гана беришет. Бул аналитикалык борбор 2015-жылдын жаз айларында жүргүзгөн сурамжылоонун маалыматтары. Маалымат 1600 ата-энеден алынган маалыматка негизделген. Балдардын 81% ошол эле учурда накталай акча алышат. Сурамжылоого 7 жаштан 17 жашка чейинки балдар катышкан
Овердрафт картасы - бул эмне? Овердрафт банк картасы эмнени билдирет?
Банктык эсеби бар бардык жеке жана юридикалык жактар кааласа овердрафт түрүндө насыяга кайрыла алышат. "Кредит" деген сөз бүгүн мектеп окуучусуна да түшүнүктүү, бирок овердрафт эсеби эмнени билдирерин жана аны эмне үчүн кредит деп атоого болбостугун баары эле биле бербейт
