"Глобалдык кызматкерлердин булагы": компаниянын кызматкерлеринен пикир

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34

Бүгүн жашоо темпи барган сайын тездетүүдө. Бул жөнөкөй жашоого гана эмес, корпорациялардын ишмердүүлүгүнө да тиешелүү. Тактап айтканда, менеджерлердин жумушка алуу менен алектенгенге убактысы жок, алар бул маселени аутсорсингге алууну туура көрүшөт. Бул чекене соода үчүн, айрыкча, чыныгы болуп саналат. Башкача айтканда, кадрлардын алмашуусу дээрлик эч токтобой турган ири соода компаниялары.

Жана суроо-талап сунушту жараткандыктан, дайыма таланттуу резервге ээ жана талап боюнча жумушчуларды берүүгө даяр компаниялар түзүлөт. Алардын бири "Global Staff Resource" компаниясы. Кызматкерлердин пикири көптөгөн тиркемелер бар экенин тастыктайт, демек, бул кызмат рынокто суроо-талапка ээ.

Компания жөнүндө бир аз

Бул рынокто биринчи жыл эмес. Бул төмөнкү чөйрөлөрдө кызматтардын кеңири спектрин көрсөтүүчү кесипкөй:

• чекене;
• өндүрүш;
• кампа логистикасы.

Бүгүн бул базарга жаңы келген адам эмес. Компаниянын Россия Федерациясынын элүү шаарында расмий өкүлчүлүктөрү бар. Болгондо да суроо-талаптын жогору болушу алардын саны көбөйө турганын так көрсөтүп турат.

Эгер сизге жумушчулар керек болсо

Бул "Глобал кадр ресурсу" компаниясынын ишиндеги багыттардын бири гана. Кызматкерлердин пикири боюнча, эң көп арыздар ушул багытта келет. Ошондуктан, компания сизге ар кандай адистиктеги кызматкерлерди камсыздоодо кызматташуу мүмкүнчүлүгүн сунуштайт. Эң көп суралгандары:

• жүктөгүч;
• тандоочу;
• жүк көтөрүүчү айдоочу;
• пакер;
• пакер;
• бийик кабаттуу стакердин айдоочусу.

Эгер сизге туруктуу негизде кызматкерлер керек болсо, бир жолку тандоо боюнча келишимди толтурсаңыз болот. Жогорку товар жүгүртүү же көп сандагы объекттер менен бир жылга келишим түзсө болот. Бул учурда, сиз бүгүн эле эмес, жумушчу күчү жетишсиздигинен камсыздандырылган болосуз.

Чекенеде жардам

Бүгүнкү күндө туруктуу жумушчу күчүнүн жетишсиздиги боюнча эң көйгөйлүү бул супермаркеттер жана башка ири соода түйүндөрү. Бул көйгөйдү "Global Staff Resource" компаниясы толугу менен чече алат. Кызматкерлердин пикирлери бизге туруктуу кардарлардын көбү супермаркеттер экенин аныктоого мүмкүндүк берет. Чоң дүкөндөр дайыма жумушчу күчкө муктаж. Жана кээде күтүлбөгөн жерден чоң келетиштетүү кыйын болгон товарлардын саны.

Компания төмөнкү кызматтарды көрсөтөт:

• кассалык машиналарды тейлөө;
• жабылуучу чаптамалар;
• продукциянын таңгагы;
• инвентаризация жана эсепке алуу;
• товарларды алуу;
• сатуу кызматы.

Мунун баары чоң майрамдарды күтүүгө чоң жардам бере алат.

Складда иштөө

Чоң супермаркеттерде иштегендер бул эң көйгөйлүү аймак экенин жакшы билишет. Эгерде сатуучулар жана таңгакчылар жетишсиз болсо, аларды алмаштыруу дайыма оңой. Акыркы чара катары кеңсе кызматкерлерин жардамга чакырыңыз. Ал эми кампада жүктөгүчтөр жетишсиз болсо, анда маселени мынчалык жөнөкөй чечүү мүмкүн эмес. "Глобал кадр ресурсу" компаниясы жакшы жардамчы болуп калат. Кызматкерлердин пикири төмөнкү кызматтар эң көп суроо-талапка ээ экенин тастыктайт:

• Товарды түз кампада алуу үчүн иштейт.
• Товарларды жүктөө жана түшүрүү.
• Инвентаризация жана эсепке алуу.
• Буйрутма тандоо.

Чоң соода компаниясы үчүн жарнамасыз жана талапкерлерди тандоо боюнча көп иштерди жасабастан, учурда керектүү кызматкерлерди чакырып алуу чоң жардам.

Ушундай кызматтар кампа жумуштары үчүн кызматкерлердин жетишсиздигине дуушар болгон ар кандай өндүрүш компаниялары үчүн да көрсөтүлөт.

Маркетинг - бул кыймылдаткычсоода

Глобалдык кадрлар ресурсунун иш чөйрөсү кадрларды тандоо жана аларды өз убагында ишке орноштуруу менен эле чектелбейт. Мындан тышкары кызматкерлерди окутуу боюнча иштерди алып барышат. Демек, адам компанияга катардагы пакер катары келип, жумуш менен катар окуудан өтүп, кийинки кадамга өтө алат. Мисалы, кассалык машиналарга кам көр. Ошентип, кызматкерлердин компетенттүүлүк деңгээли акырындык менен жогорулап жатат. Иш берүүчү өзүнүн көйгөйлөрүн ушинтип чечет, анткени ага кайрылган кардарларга анын сунуш кыла турган нерсеси бар. Жана кызматкерлер профессионалдуу өсүү мүмкүнчүлүгүнө ээ болушат.

Мындан тышкары, компания телемаркетинг кызматтарынын толук спектрин сунуштайт. Эгер сиз жолуккан болсоңуз, анда бул маалымат берүү же чогултуу үчүн көп сандагы респонденттерге чалып жатат. Албетте, баштапкы илимий-изилдөө иштерине адамдарды бөлүү кайсы гана уюмга болбосун кыйын. Андыктан бул ишти кесипкөйлөргө тапшыруудан тартынбаңыз. Компания төмөнкү кызматтардын тизмесин берет:

• Кенири изилдөө жана кардарлардын керектөөлөрүн аныктоо.
• Потенциалдуу кардарларга маалымат берүү.
• Анкеталарды жана анкеталарды өткөрүү.
• Жетекчилер менен потенциалдуу кардарлардын ортосунда бизнес жолугушууларды уюштуруу.
• Телефон сатуу.

Кантип жумушка орношсо болот

Буга чейин белгилүү болгондой, ортомчу түз иш берүүчү эмес, Global Staff Resource компаниясы. Жумуш берүүчүнүн сын-пикирлери, бирок сиз GSR жумушка орношуу үчүн арыз берип жатканыңызды түшүнүүгө мүмкүндүк берет жанажумушту азыр талап кылынган жерде аткарыңыз.

Бул абдан ыңгайлуу схема болуп чыкты. Сиз компаниянын жакынкы филиалына келип, анкетаны толтуруп, сизге ылайыктуу шарттарды көрсөтөсүз. Кимдир бирөө дем алыш күндөрү толук эмес жумуш издеп жатат, башкалары үчүн нөөмөт ыкмасы ыңгайлуу болот. Буга ылайык, сизге Россиянын ар кайсы аймактарында жумушка орношуу боюнча ар кандай варианттар сунушталат. Al Staff Resource кызматкерлеринин пикири так эмес, бирок пикирлердин көбү оң.

Кызматкерлердин сын-пикирлери

Глобалдык персонал ресурсу жаштарга кесиптик сапарын баштоого мүмкүнчүлүк берет. Көптөр үчүн бул компания акча табуу үчүн гана эмес, башка шаарларга да баруу мүмкүнчүлүгүнө айланды. Бул жерде төмөнкү шарттар каралган:

• Кызматкерди объектке жеткирүү.
• Жатакана менен камсыз кылуу.
• Күн сайын жумушка чейин жана жумуштан жеткирүү.
• Бекер тамак.
• Өз убагында айлык акы.

Өзүңүздөр көрүп тургандай, шарттар абдан жагымдуу. Бул "Глобалдык кадр ресурсу" менен кызматташуу үчүн олуттуу себеп. Кызматкерлердин (Москва) пикири бул турмушта бурулуш болгондугун баса белгилейт. Шарттар айлык маянаны үнөмдөөгө мүмкүндүк берет, ал эми дем алыш күндөрү борбордун кооз жерлерин көрүүгө болот. Мындан тышкары, мегаполисте жашап, кызыктуураак жумуш сунушун таба аласыз.

Плюс жана минус

Сын-пикирлерди талдап, биз мындай фактыны белгилей алабызири шаарлардагы сайттарга жиберилген кызматкерлер көбүнчө өз иштерине канааттанышат. Жатакананын жашоо шарты бир топ нормалдуу, тамак-ашы жакшы экенин баса белгилешет. Айлык өз убагында төлөнөт, бул көпчүлүк үчүн абдан маанилүү. Питердик кызматкерлердин сын-пикирлери абдан жагымдуу. Элдин айтымында, глобалдык персонал ресурсу бардык милдеттенмелерин аткарат.

Ошол эле учурда интернетте карама-каршы сөздөрдү кезиктирүүгө болот. Бул өзгөчө шаар четинде жайгашкан объекттерге тиешелүү. Эл аларды кеңседен сайтка жөнөтсө болорун белгилешет, бирок келгенден кийин бош орундар жок экени белгилүү болду. Дагы бир жагдай - жашоо шарттары. Көбүнчө кызматкерлер суукка, шейшептин жоктугуна жана башка жөнөкөй нерселерге нааразы болушат.

Муну кантип түшүндүрө аласыз? Кыязы, GSR компаниясы ушунчалык чоңойгондуктан, ал жерде эмне болуп жатканын башкара албай калды. Башкача айтканда, кызматкерлер үчүн түзүлгөн шарттар түздөн-түз жетекчинин ошол шаардагы филиалдын башында канчалык натыйжалуу болушуна жараша болот. Бирок дагы бир жолу айта кетейин, кызматкерлердин көбү өз иштерине канааттанышат.

Компаниянын филиалдары

Бул маалымат жумушка орношууну пландап жаткандар үчүн пайдалуу болушу мүмкүн.

• Москвада, бул Зеленоград, Савелкинский проезд, 4-үй.
• Санкт-Петербург ш., Бородинская көч., 15.
• Уфа ш., Менделеев көчөсү, 177.

Расмий веб-сайттан үйүңүзгө жакын жерде жайгашкан башка филиалдар тууралуу маалыматты таба аласыз. Компания беретадамдарга ыңгайлуу графикте иштөө мүмкүнчүлүгү, ошондой эле иштөө кыйын болгон чакан шаарларда жашагандарга жардам берет.

Компаниянын туруктуу кардарлары

Эгер сиз аутсорсинг компаниясы аркылуу жумушка орношууну пландап жатсаңыз, анда сизди бул жерде кандай вакансиялар сунуштоого даяр деген суроо кызыктырса керек. Келгиле, жалданма кызматкерлер көбүнчө жөнөтүлгөн туруктуу кардарларды карап көрөлү:

• Auchan – француз корпорациясы, дүйнөдөгү эң ири чекене тармак операторлорунун бири.
• Itella - финдик логистикалык кызмат көрсөтүүчү.
• Metro - үчүнчү ири бөлүштүрүү тармагын башкарган немис фирмасы.
• Бириккен кондитерлер.
• Лерой Мерлин.
• DSV.

Бул GSR менен кызматташкан бардык компаниялар эмес. Алардын биринде өзүңүздүн карьераңызды кургуңуз келсе, анда резюмеңизди жалдоо боюнча менеджерге калтырсаңыз болот.

Корутундунун ордуна

GSR жаштар үчүн кесиптик жолду баштоо үчүн жакшы мүмкүнчүлүк. Өзгөчө алардын атайын билими жок болсо. Кошумчалай кетсек, компания өсүп жана өнүгүп жатат, бул жалдоо боюнча менеджерлер үчүн карьералык мүмкүнчүлүк берет. Алар аймактык лидер болуп, алардын ордун жаш, демилгелүү жигиттер ээлейт. Global Staff Resource кызматындагы иш тууралуу сын-пикирлер туруктуулукту жана өнүгүү келечегин баса белгилейт.