Өзүн-өзү көрсөтүү: өзүң жөнүндө кыскача жана кооз. Мугалимдин чыгармачыл жана кооз өзүн көрсөтүүсү

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34

Бүгүн өзүбүздү башкаларга көрсөтүү ар бирибиз үчүн күнүмдүк зарылчылык. Кээде биздин өнөктөштөр олуттуу бизнес адамдар, кээде алар жөн эле тааныштар, бирок кесиптерине жана жаш курагына карабастан, баарыбыз жакшы эле таасир калтыргыбыз келет. Ошентип, кийинүү жана жүрүм-турум стилин тандоо, тааныш жана бейтааныш адамдар менен баарлашуу, ал тургай башка адам бар жерде болуу менен биз өзүбүздү тигил же бул жагынан көрсөтөбүз. Көбүнчө бул аң-сезимсиз түрдө, «табигый интуиция» деңгээлинде болот. Бирок, атайын көндүмдөрдү колдонуу менен аң-сезимдүү, алдын ала пландаштырылган жүрүм-турум да бар. Бул өзүңүздүн өзүн-өзү көрсөтүүңүз. Аны кыска жана кооз колдонуу - бул чыныгы искусство.

Өзүн-өзү көрсөтүү түшүнүгү

Көп адамдар "өзүн-өзү көрсөтүү" түшүнүгүнүн маанисин уккан, бирок дагы эле түшүнө элек. Бул сөз англисче "презентация" менен орустун "self" деген сөз айкашын аралаштыруунун натыйжасында пайда болгон. Орустар үчүнБиздин коомго жакыныраак өзүн-өзү көрсөтүү, өзүн-өзү көрсөтүү жана таасирлерди башкаруу түшүнүктөрүнө салттар көптөн бери мүнөздүү.

Жаңы термин катары өзүн-өзү презентациялоону социалдык кырдаалдардын өзгөчөлүгүн эске алуу менен өзүнүн инсандыгын вербалдык жана вербалдык эмес көрсөтүү катары сыпаттаса болот. Жөнөкөй сөз менен айтканда, бул ар кандай кырдаалдарда өзүн көрсөтүү жөндөмү, баарлашуунун жеке стили, кайталангыс образ. Көпчүлүк адамдар - аң-сезимдүү же аң-сезимсиз түрдө - өзү жөнүндө пикир калыптандыруу процессине, демек, өзүн-өзү көрсөтүүнүн ар кандай түрлөрүнө таасир этүүгө умтулушат.

Өзүн-өзү көрсөтүү жана анын түрлөрү. Табигый өзүн-өзү көрсөтүү

Жогоруда белгиленгендей, анын эки негизги түрү бар: табигый жана жасалма.

Табигый өзүн-өзү көрсөтүү - бул эч кимге таандык эмес. Албетте, адамда образдын жаралышы төрөлгөндөн башталат. Демек, адам ымыркай кезинен эле өзүнүн образынын "пазлын" өзүнөн эч шектенбестен чогултат. Бул эч кандай ойлонбостон, прогнозсуз эле, алар айткандай, «кара ниети жок» болуп жатат. Бул табигый процесс табигый бөлүштүрүү деп аталат, анын натыйжасында адам коомдук аң-сезимдин системасында аныкталат.

Бирок бул конкреттүү презентациянын алкагында процесстин өзүн көзөмөлдөө жана тууралоо мүмкүн эмес экенин эстен чыгарбоо керек. Бул табигый өзүн-өзү көрсөтүүнүн негизги "анти-барк" болуп саналат. Анын таасири жеке адамга оң болобу, же терс мааниге ээ болобу, аны так айтуу мүмкүн эмес. Бул процессти ойлонулбаган, көзөмөлсүз инсандык көрсөтүү катары айырмалоого болот.өзү.

Жасалма өзүн-өзү көрсөтүү

Адам өзүн жасалма түрдө көрсөтүү жөндөмүнө ээ болмоюнча, бул тууралуу эч нерсе кыла албайт.

Өзүн өзү жөнүндө жасалма презентациялоо (кыскача жана кооз айтылган) негизги максатты көздөйт - көрсөтүлгөн үчүн маанилүү адамдардын тобунан өзүнүн инсанынын жактыруусуна ээ болуу. Бул үчүн биринчи кезекте потенциалдуу аудитория менен баарлашуу процессинин алгоритмин түзүү керек.

Мындай креативдүү өзүн-өзү көрсөтүү, биз үчүн маанилүү адамдардын көз алдында табигый көрүнүш абдан жагымсыз көрүнгөндө эң туура ачылат жана аны жасалма түрдө жашырып коюу толук мүмкүн.

Жөнөкөй мисал: сиздин темпераментиңиздин аркасында жада калса жансыз нерселер да сизди тегеректе «бийлеп» калса, бул кээде үй-бүлөлүк жана ишкердик мамилелерге терс таасирин тийгизип, сизди «психо», «баланссыз» жана ушул сыяктуу. Ошол эле учурда, өзүн жаман, терс көрсөтүүнүн өзгөчөлүгү анын терс таасирин бир нече эсе күчөтүү жөндөмдүүлүгү экенин эстен чыгарбоо керек.

Сүрөт түзүү

Ошого жараша, кесиптештердин көзүнө илинип калбоо үчүн токтоо рационалисттин образын, тактикасын жана кайсы бир жерде ал тургай прагматиктин образын түзүү керек, өзгөчө лидердин өзүн-өзү көрсөтүүсү зарыл болсо. Үй-бүлөдө жогорку баага ээ болуу үчүн үй-бүлө мүчөлөрүн түшүнүү, үй-бүлөң үчүн жан тартуу сапаты болушу керек. ичинде болсо дакээ бир кырдаалдарда же профессионалдык иш-аракеттерде эмоционалдык мамиле талап кылынышы мүмкүн, бирок бул жерде эң негизгиси, өзүңүздүн өзүңүздүн презентацияңыз ошол жерге кыска жана кооз көрсөтүлүшү керек жана сын көз карашта терс кабылдоону жаратпашы керектигин унутпаңыз.

Албетте, айтууга оңой, бирок чындыгында кыйын болуп баратат, анткени биздин Менибиздин табигый негизи, өзгөчө адамдардын көз алдында биздин келбетибизди бузуп, үзүлүп кеткен.

Белек же искусствобу?

Ошондой болсо да, өзүң жөнүндө кыскача жана сонун чагылдырылган презентация бул белекпи же искусствобу? Бүгүнкү күндө адам коомдо пайда болгон ар кандай кырдаалдарда болот. Жана ага жаркыраган таңгак, ошондой эле жакшы ойлонулган ураан жана ураандар керек. Эгерде биз өзүн-өзү көрсөтүүнү кандайдыр бир продуктуну жөнөкөй сатуу призмасы аркылуу карай турган болсок, анда бул учурда продукт өзүн-өзү көрсөтүү - өзү. Өзүн-өзү сатуунун ар бир этабын өздөштүрүү, анын үстүнө, өзүн-өзү презентация түзүү көндүмдөрүн өздөштүрбөй туруп, жалпысынан маселени чечип, ийгиликке жетүү үчүн зарыл кадамдардан өтүү мүмкүн эмес. Талант эмгексиз жана күнүмдүк аракетсиз мүмкүн болбогондой эле, өзүбүздү өркүндөтүү да биздин өмүр бою жасай турган ишибиз. Ошондуктан, мисалы, мугалимдин өзүн-өзү көрсөтүүсү бирдей өлчөмдө белек да, өнөр да болуп саналат.

Өзүн-өзү көрсөтүүнүн себеби

Бирок, эгерде адамдын өзүн-өзү көрсөтүүсү табигый болсо, аны аң-сезимдүү түрдө жасалма тартууга үндөгөн себептер бар.

Ошентип, кыскача өзүн-өзү көрсөтүү бизге төмөнкүлөргө мүмкүндүк берет:

• Башка адамдардан алуужашоого керектүү ар кандай ресурстар - маалыматтык, материалдык, эмоционалдык ж.б.. Өзүн "баш ийүүнү" билген адамга жумушка орношуу, эркекке же аялга жагуу оңой.
• Өзүнүн инсанынын образын түзүү, ал түздөн-түз жеке ишенимдеринен, ошондой эле башка адамдар бизди кандай көрөрүнөн көз каранды. Демек, айланаңыздагылар сиздин тамашаңызга күлүшсө, бул сизди акылдуу адам экениңизди ойго салат, эгер алар сиз жөнүндө билимдүү жана компетенттүү деп айтышса, убакыттын өтүшү менен буга өзүң да ишенесиң.
• Социалдык байланыштар бир калыпта өтөт. Иш жүзүндө бардык маданияттар "сактоо жүзүн" сыйлоону баалайт. Эгер алардын каталарын сылыктык менен көрсөтсөңүз, башкалар сизге азыраак комментарий беришет. Баарлашууда мындай жүрүм-турум критикалык көз ирмемдерди олуттуу түрдө жумшартат, тирешүүнү жана агрессияны азайтат.

Ал эми адамдын максаты эң жагымдуу таасир калтыруу болсо, анда адам баарлашуу процессинде өзүн өнөктөшүнүн көзү менен гана эмес, анын күтүүсү боюнча да көрө алат. анын жүрүм-турумун оңдоп, акыры башка адамдардын жүрүм-турумун көзөмөлдө.

Аткаруу критерийлери

Өзүн-өзү көрсөтүүнүн эффективдүүлүгү эмнеде? Демек, сүйлөөчү угуучуга бере алат деген пикир жүз пайыз болсо, сексен пайыз инсандан алынат. Ошентип, бул жерде табигый өзүн-өзү көрсөтүү эң ыңгайсыз учурда кыскача "башын көрсөтпөй", ошону менен түртүп жибербейт.жасалма, ал жашоонун белгилүү бир тармагында ишке ашырылышы керек, бирок, маанилүү презентация колуна ойнойт. Жашооңузда андай чөйрө жок болсо, анда аны ойлоп табышыңыз керек.

Демек, мисалы, жабык адамдар, интроверттер, бирок көп баарлашууну, коммуникацияны, ишкердүүлүктү талап кылган тармакта иштөө, күнүмдүк жалгыздык зарыл, ал үчүн жок дегенде бир саат бөлүү жетиштүү. Экстраверттерге ошондой эле алардын темпераментине туура келген кандайдыр бир иш-аракет, кээде атүгүл экстремалдык спорт менен да алектенүү сунушталат. Бул кеңештердин баары дүйнөдөгүдөй эски жана учурда жаңы эч нерсе жок.

Өзүн-өзү жөндөө

Өзүңүздү кантип сатууну үйрөнүү үчүн жана мугалимдин, педагогдун же башка кесиптеги адамдын өзүн-өзү көрсөтүүсү ийгиликтүү жана туруктуу болгон, сиз көп нерсени билип, жасай билишиңиз керек. Баштоо үчүн, сырткы келбетибиз, жүрүм-турумубуз, стилибиз баарыбызга таандык экенин унутпашыбыз керек.

Өзүңүздү көрсөтүүдөн мурун эң биринчи кыла турган нерсе - бул потенциалдуу аудиторияны, анын мүнөздүү баарлашуу жана жүрүм-туруму, ой жүгүртүү ыкмасы, сырткы көрүнүшү, артыкчылыктарын кылдат изилдеп, талдоо.

Андан кийин, өзүңүздүн үстүңүздө иштей башташыңыз керек, башкача айтканда, келечекте өзүн-өзү көрсөтүү үчүн белгилүү бир аудитория үчүн өзүн-өзү тууралоону куруу керек. Ал эми бул бизнесте жалкоолукка орун жок, кылдат болуу жана алар айткандай, өзүңүз менен иштөөгө жетишүү маанилүү.

Бул тактиканы колдонуу менен, сиз өзүңүздүн презентацияңызды көрсөтө турган адамдар сизди алардын көңүл буруусуна жана урматтоого татыктуу референт катары кабыл алышат. Бултехника "психологиялык сылап" деп мүнөздөлөт. Бүгүнкү күндө бул коомго таасир этүүнүн эң эффективдүү жолу. Сиз таасирленткиңиз келген адамдардын тобунун бир бөлүгү болуп каласыз жана алар сизди “өздөрү” деп атап, “дос же душман” категориясы боюнча ийгиликтүү кабыл алышат. Мындай өзүн-өзү көрсөтүү - ийгиликтин кепилдиги.

Үстөмдүктүн өзүн көрсөтүү

Жасалма өзүн-өзү көрсөтүүнүн дагы бир жолу бар, ал дагы потенциалдуу аудиториянын анализине негизделген. Бул ыкма "үстөмдүктүн өзүн-өзү көрсөтүүсү" деп аталат. Бул ыкманын техникасы, ошого жараша таасир этиши керек болгон топтун ичинде сиз өзүңүздү стандарт катары көрсөтөсүз, ошону менен формалдуу эмес лидер катары иштейсиз. Бирок, бул стратегия "жетекчилер" деп аталган адамдардын топтору үчүн гана ылайыктуу экенин эстен чыгарбоо керек, "лидерлери" бар топто бул өзүн-өзү көрсөтүү ыкмасы ишке ашпай калышы мүмкүн. Буга жол бербөө үчүн потенциалдуу аудиторияны кылдат талдоо зарыл. Ошол эле учурда топ же аудитория бир нече адам жана бир адам катары түшүнүлөт.

Алгоритм

Учурда жетиштүү сандагы "өзүн-өзү көрсөтүү" ыкмалары бар, бирок аларды тандоодо сиз алгоритмди так аткарышыңыз керек:

1. "Өзүн-өзү көрсөтүү" багытталган "потенциалдуу аудиториянын" анализи.
2. Биринчи этаптын негизи болуп инсандын вербалдык эмес жана вербалдык көрүнүштөрүнүн стратегиясы саналат, бул өзүн-өзү көрсөтүү ордуна жана аны ишке ашыруу мөөнөтүнө ылайык келиши керек.
3. Аракеттериңиз кырдаалга жараша көзөмөлдөнүп, координацияланууга тийиш.
4. Табигый өзүн-өзү көрсөтүү жасалма контексттен тышкары ишке ашырылышы керек.

Сен сенин жүзүң экениңди ар дайым эстен чыгарбоо маанилүү. Ал эми сиздин оюңузча, өзүн жасалма көрсөтүүдө кандайдыр бир жагдай бар болсо, анда жамынуу, өзүңүздү оңдоо жана өзгөртүү өзүңүздүн колуңузда.

Ийгилик!