Аниматор болуп иштөө: бул эмне?

Аниматор болуп иштөө: бул эмне?
Аниматор болуп иштөө: бул эмне?
Anonim

Аниматордун иши жаштар арасында барган сайын популярдуу болууда. Неге? Бул жөнөкөй - оюн-зоок жана туризм тармагындагы тез өнүгүү жумушчулардын санын көбөйтүүнү талап кылат. Кошумчалай кетсек, жок дегенде актёрдук таланты бар дээрлик ар бир жаш адам аниматор боло алат.

аниматор болуп иштөө
аниматор болуп иштөө

Аниматордун иши эмне? Аниматор – көрүүчүлөрдүн көңүлүн ачуу максатында ар кандай каармандардын образын жараткан адам. Анын милдеттерине ошондой эле акча төлөөгө даяр болгондор үчүн ар кандай сынактарды, оюндарды жана башка көңүл ачууларды уюштуруу кирет. Жөнөкөй сөз менен айтканда, бул массалык оюн-зоок.

Көпчүлүккө чет өлкөдө аниматор болуп иштөө жагымдуу көрүнөт. Дагы деле болмок! Ар кандай өлкөлөрдү көрүү, жакшы эс алуу жана ал үчүн акча алуу - "Жай ийгиликтүү болду!" деп ишенимдүү айтуу үчүн дагы эмне керек? Кошумчалай кетсек, бул жаңы кызыктуу адамдар менен таанышуу (байланыш, демек, үйдө пайдалуу болушу мүмкүн), жаңы тажрыйбага ээ болуу, чет тилин үйрөнүү жана өзүн чыгармачылык менен ишке ашыруу мүмкүнчүлүгү.

аниматор болуп иштөө
аниматор болуп иштөө

Белгилей кетчү нерсе, "түштүккө" каалаган саякатка баруу үчүн тандоо абдан оор. Буга карабастан,көбү ар бир эс алуусунда сүйүктүү мейманканаларына кайтып келишет. Аниматор импровизация жасап, ар кандай кырдаалдан чыга алышы керек, анткени мейманкананын кадыр-баркы жана кирешеси андан көз каранды. Жакшы анимация бул жерге кайра баргысы келген туристти калтырат. Бийлер, ырлар, жада калса эртең мененки көнүгүүлөр - мунун баары көңүл ачуучунун мойнунда.

аниматор болуп иштөө
аниматор болуп иштөө

Аниматор катары иштөө өзү эле кызыктуу эмес, дайыма суроо-талапка ээ. Анткени, майрамдар эч качан бүтпөйт, коноктор тажабашы керек! Мындай иш-чараларды уюштуруу менен алектенген көптөгөн фирмалар жаш, энергиялуу, коомдук жана чыгармачыл кадрларга дайыма муктаж. Ошол себептен Москвада аниматор болуп иштөө анчалык сейрек учур эмес. Айтмакчы, муну атайын курстарда үйрөнсө болот. Бул жерде сүрөтчүлөр кадимки тойду эстен кеткис майрамга айландыруу, жарым уктап жаткан конокторду да козгой билүү, балдарды жана чоңдорду ар кандай күйгүзүүчү жана адаттан тыш сынактарга жана оюндарга тартуу, ошондой эле жаңы кызыктуу нерселерди ойлоп табуу сыяктуу кесиптин кылдат жактарын үйрөнүшөт.

Белгилей кетчү нерсе, аниматорлор ар бир адамдын – күлкүлүү мурду бар клоундон тарта популярдуу фильмдеги же мультфильмдеги ар бир адамдын сүйүктүү каарманынын образын тарта алат. Ооба, майрамдар ар кандай болушу мүмкүн - балдар үчүн гана эмес, ошондой эле чоңдор үчүн. Балдар үчүн бул көңүл ачууга жана көңүл ача тургандай кызыктуу оюндарды ойноого, ата-энелерге балалыкты эстеп, жок дегенде бир аз убакытка өзүн эркин жана эркин сезүү мүмкүнчүлүгү.

Албетте, аниматор болуп иштөө, башка бардык сыяктуу эле, бир катар талаптарга ээ. Биринчиден, жашы18ден жана көбүнчө 30-32 жашка чейин. Экинчиден, ден соолук. Майрамды 8-9 саат катары менен өткөрүү тамаша эмес! Коомчулук, активдүүлүк, шайырлык, уюштуруучулук жөндөмдүн болушу - үчүнчүдөн. Аниматор мунун баарысыз кыла албайт!

Бул иштин кемчилиги, балким, ал бир эле учурда зеригип калышы мүмкүн (же андай эмес). Мунун алдын алуу үчүн, кылган ишиңизди чындап сүйүшүңүз керек.

Сунушталууда:

Редактордун тандоосу

Асортимент сооданын ажырагыс бөлүгү болуп саналат. Бул эмне?

Соода үчүн эмне пайдалуу: кеңештер жана ыкмалар

Ири компаниянын дилери ким?

Киреше деген эмне жана ал пайдадан эмнеси менен айырмаланат?

Квартира сатып алууда эмнеге көңүл буруш керек жана эмнени билиш керек?

"Иерусалим базары": Москвадагы этно стилдеги жасалгалар

Бресттин соода борборлору: эң чоң түйүндөр

Жардамчы - жогорку квалификациялуу адистин жардамчысы. Жардамчынын иш-аракеттери

Өндүрүш инженери Жумуштун сүрөттөлүшү үлгүсү

Ооруканага жаткырылган медайымдын функционалдык милдеттери

Кантип аскердик суучул болуу керек

Маркетинг боюнча директор: жумуштун сүрөттөлүшү, компетенциялар, функциялар, жоопкерчилик

Москвадагы мыкты жеке коопсуздук компаниялары: тизмеси, рейтинги жана кызматкерлердин сын-пикирлери

Кантип туристтик гид болуу керек? Жоопкерчилик, сунуштар жана пикир

Полиграфия жумушка орношууда: тесттин маңызы, суроолор жана болжолдуу жооптор