Финансылык жардамга салык салынабы: укуктук жөнгө салуу жана мыйзамдар

2025 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2025-01-24 13:20

Кызматкерлерге кээде ар кандай жөлөкпулдар төлөнөт. Бирок каржылык жардамга салык салынабы? Бул жерде жооп оң болот. Өз кызматкерлерине белгилүү бир финансылык колдоо көрсөтүүдө иш берүүчүлөр бул төлөмдөн жеке киреше салыгы же киреше салыгы кармалышы мүмкүн экенин эске алышы керек. Бирок, салык салынбаган каржылык жардамдын түрлөрү бар экенин билүү да маанилүү. Бул эмне? Үстүбүздөгү жылы салык мыйзамдары тарабынан кандай шарттар киргизилген? Бул макалада эмнени түшүнөбүз.

Негизги суроолор

Каржылык жардамга салык салынабы? Бул, биринчи кезекте, эки шартка көз каранды. Жумуш берүүчү төмөнкү суроолордун жообун билүү маанилүү:

• Кандай категориядагы жарандар мындай материалдык жардам алууга укуктуу?
• Финансылык колдоонун кандай суммаларына салык салынат?

Материалдык колдоо жарандардын бардык башка кирешелеринен төмөнкү белгилери менен айырмаланат:

• Ал жигердүүлүктөн көз каранды эмесжумушчу.
• Бул жумуш берүүчү уюмдун ишине көз каранды эмес.
• Ага иштин циклдик мүнөзү таасир этпейт.

Орусияда финансылык жардам алуу үчүн негиздер эки топко бөлүнөт - максаттуу жана жалпы.

Негизги шарттар

Материалдык жардамга салык салынаар-албасын атайын чечүүдөн мурун, макалада көрсөтүлгөн негизги түшүнүктөрдүн аныктамаларын беребиз:

• Материалдык жардам – мындай финансылык колдоого өтө муктаж болгон жаранга акчалай төлөм. Бул каражаттар иш берүүчү тарабынан белгилүү бир кызматкерге бөлүнөт. ал эмне кыла алат? Иштеп жаткан студенттерге профсоюз тарабынан финансылык жардам. Кызматкер катуу ооруп калган учурда материалдык жардам. Кызматкердин үй-бүлө мүчөсү каза болгон учурда жөлөкпул. Бул жерде каржылык жардам дагы бир өзгөчөлүгү менен айырмаланат: бул бир жолку төлөм.
• NDFL. Аныктама аббревиатуранын декоддоосунда. Бул жеке киреше салыгы. Ошого жараша материалдык жардам – бул өз алдынча, жарандын кирешеси. Уюмдар (анын ичинде иш берүүчү) тарабынан берилүүчү финансылык компенсация жеке киреше салыгы төлөнүүгө тийиш болгон киреше болуп саналат.

Бирок өзгөчө учурлар бар. Демек, каржылык жардамга салык салынабы? Жок, анын суммасы 4000 рублден ашпаса. Бул баадан көбүрөөк материалдык колдоодон жеке киреше салыгы Россия Федерациясынын мыйзамына ылайык төлөнүүгө тийиш.

Кимге берилген?

Материалдыккиреше салыгы жардам? Ооба деп чечтик, бирок бардык учурларда эмес. Мисалы, эгерде бул 4000 рублден аз төлөм болсо, анда салык төлөөнүн кереги жок.

Бирок бул жалгыз өзгөчө шарт эмес. Жарандардын категориялары бар, алардын материалдык жактан камсыз болушуна жеке киреше салыгы салынбашы керек. Биринчиден, бул:

• Террористтердин басып алуу, кол салуу, кол салуу курмандыктары.
• Кырсыктын натыйжасында жаратылыш кырсыктарынан жапа чеккен жарандар.

Мындан тышкары, каржылык колдоо төмөнкү учурларда салык салуудан бошотулат:

• Ден соолукка белгилүү бир зыян келтирилген учурда зыяндын ордун толтуруу.
• Жаран күтүүсүз акчалай чыгымдарга дуушар болгон учурлар. Бул жерде себептер ар башка - никеге туруудан жана балдардын төрөлүшүнөн тартып жакын туугандарынын жаназасына чейин.
• Көп балалуу жана аз камсыз болгон үй-бүлөлөргө кошумча материалдык колдоо.

Ошол эле учурда мындай жагдайларда мыйзамдар иш берүүчүнү өз кызматкерине материалдык жактан жардам берүүгө мажбурлабагандыгын аныктоо зарыл. Бул чечим иш берүүчүгө байланыштуу. Ал эми акчалай жардам керек экенин аныктаса, ал төлөнөт.

Мыйзамдык жөнгө салуу

Кызматкердин каржылык жардамына салык салынабы? Жоопту Россия Федерациясынын мыйзам актыларынан тапса болот:

• Ст. 217, РФ Салык кодексинин 8-б. Каржылык жардам көрсөтүүгө тийиш болгон/төлөбөгөн жагдайлар.
• Ст. 224 NK. Мындай каржылык колдоонун чеги бар.
• Ст. РФ Салык кодексинин 421, 422. Каржылык жардам көрсөтүлгөн учурда камсыздандыруу төгүмдөрү төлөнбөй турган пункттар келтирилген.
• Ст. 217 NK. Финансылык жардам киреше салыгы салынабы? Бул макала ушул суроого жооп берет. Анда жөлөкпулга салык салынбай турган жагдайлар ачык көрсөтүлгөн. Салык салынбай турган жеңилдиктер да көрсөтүлгөн. Ошондой эле 4000 рублга чейинки салыксыз максималдуу жол берилген чек жөнүндө айтылды.
• Ч. 23 NK. Анда кайсы материалдык төлөмдөр белгилүү пайыздарды төлөөдөн бошотулаары, алардан мамлекеттик казынага салыктар тизмеленген.

Эмне бошотулат?

Финансылык жардамдан киреше салыгы алынабы? Биз талкуулагандай, бардык учурларда эмес. Салык салуудан толугу менен бошотулган кызматкерлерге каржылык колдоо көрсөтүүнүн түрлөрүн тизмектейбиз:

• Баланын/балдардын төрөлүшү же асырап алынышы. Бирок бул жерде жөлөкпулдун суммасы 5000 рублден ашпаганын белгилей кетүү маанилүү.
• Жумушчунун үй-бүлө мүчөсүнүн өлүмү.
• Кырсыктан аман калгандарга материалдык жардам.
• Террордук чабуулга дуушар болгон же кылмышкерлер тарабынан жасалган террордук актынын кесепетинен материалдык зыян тарткан жарандарга каржылык колдоо көрсөтүү.

Өкмөт кандай жеңилдиктерди бериши керек?

Финансылык жардамдан киреше салыгы алынабы? Ооба, бирок жогоруда айтылган өзгөчө учурларды эстен чыгарбоо керек, алардын ичинен салыштырмалуу көп.

Эми мындай колдоо качан болорун ойлонуп көрүңүзжарандарды иш берүүчү эмес, мамлекет камсыздайт:

• Муктаждардын жашы 60тан ашкан учурларда.
• Эгер муктаж, жабырлануучу расмий жумушсуз жаран болсо, "жумушсуз" статусуна кирет.
• Муктаждын үй-бүлөсүндө майып тууганы камкордукка алынса.
• Эгер муктаж адам аз камсыз болгон жана/же көп балалуу үй-бүлө болсо.

Мындай учурга көңүл буруу маанилүү. Иш берүүчү муктаж болгон кызматкерге тиешелүү арыз берген учурда гана материалдык жардам көрсөтөт. Мындан тышкары, кызматкер жөлөкпулга муктаж экенин документтештирүү керек.

Мамлекеттен каржылык колдоо

Салык салынуучу эс алуу жардамбы? Ооба, эгерде бул төлөмдүн суммасы 4 миң рублдан ашса.

Эми биз иш берүүчүнүн атынан эмес, мамлекеттин атынан каржылык колдоо алууга басым жасайбыз. Бул жерде да арыз жазуу менен ишти баштоо керек. Анын негизинде гана жаранды материалдык мамлекеттик колдоо маселеси чечиле баштайт. Документти түзүүдө төмөнкүлөргө көңүл буруу керек:

• Сизге каржылык колдоонун бул түрү эмне үчүн керек экенин так жана так айтыңыз.
• Арызга каржылык жардамга муктаж экениңизди тастыктаган документтерди тиркеңиз. Мисалы, ар кандай экендигин тастыктаган сертификаттаркырдаал чындап эле орун алган.

Бардык даярдалган документтер менен төмөнкү мамлекеттик органдардын бирине келишиңиз керек:

• Сиз жашаган жердин калкын социалдык жактан коргоо башкармалыгы.
• Мамлекеттик ФИУнун жергиликтүү бөлүмү.

Мындай учурда каржылык жардам мезгилдүү эмес, бир жолку болоорун эске алыңыз. Бул иш берүүчүдөн да, мамлекеттен дагы жеңилдиктерге тиешелүү.

Жеңилдиктер жөнүндө чечим

Жумуш ордунда жаран арызын иш берүүчүгө берет. Акыркысы документтин мазмуну, тиркелген күбөлүктөр менен таанышат. Мунун негизинде ал материалдык жардам дайындоо жөнүндө чечим кабыл алат - белгилүү бир суммадагы акчаны чыгарууга буйрук чыгара алат.

Эгер арыз социалдык коргоо органдарына же Пенсиялык фондго берилсе, анда 7 жумушчу күндүн ичинде мамлекеттик структуранын чечимин күтүш керек. Учурда комиссия түзүлүп, ал жаранга каржылык колдоо көрсөтүү керекпи же жокпу деген чечим чыгарат.

Эгер мамлекеттик орган оң чечим кабыл алса, бул жөнүндө арыз ээсине кабарланат. Андан кийин ал арызда көрсөткөн жол менен мамлекеттен каржылык жардам ала алат:

• Бул сумманы банк эсебиңизден алыңыз (ал документте көрсөтүлүшү керек).
• Сактык кассадан накталай акча алыңыз.

Акчалай колдоонун суммасы

Кызматкерлердин жөлөкпулдарына салык салынабы? Ооба, бирокбардык учурларда эмес, биз жогоруда белгилегендей.

Мындай каржылык жардамдын мааниси кандай? Арыз ээси кайсы жарандарга таандык экенине жараша болот. Жана анын материалдык абалынын оордугунан. Ошол эле учурда, Россия Федерациясынын Салык кодексинде төмөнкү чектөөлөр бар:

• Жардам 5 эселенген айлыктан ашпашы керек.
• Финансылык колдоонун суммасы жарандын сарптаган акчасына жараша эсептелет (бул арызга тиркелген документтер менен аныкталат).
• Эгер каржылык жардамдын суммасы 4000 рублден аз болсо, ага салык салынбайт.

Колдоо түрлөрү

Жыйынтыктап айтканда, Россиянын жарандары материалдык жардамдын кандай түрлөрүнө кайрыла аларын карап көрүңүз:

• Кетүүгө. Иш берүүчү тарабынан өз ыктыяры менен төлөнүүчү кошумча стимул. Бирок, эгерде мындай компенсациянын милдеттүүлүгүнүн фактысы эмгек келишиминде көрсөтүлгөн болсо, анда иш берүүчү аны эч кандай вариантсыз чегерүүгө тийиш.
• Сыйлыкка. Дагы бир жолу эске сала кетели, жарандардын салык салынбаган кирешелеринин бардык түрлөрү ст. Россия Федерациясынын Салык кодексинин 210. Бул каржылык жардамга келсек, ал 4 миң рублдан ашпаса, жеке киреше салыгын төлөөдөн бошотулат.
• Жакын тууганынын сөөгүн коюу үчүн.
• Кызматчынын тоюна.
• Кызматчынын юбилейине.
• Кайгылуу жагдайларда. Кызматкердин катуу оорусу, табигый кырсыктар ж.б.
• Студенттер. Күтүлбөгөн каржылык чыгымдарга, зыянга учураганда, жакын туугандарын акыркы сапарга узатуу зыйнатында.
• Мурунку кызматкерлерге жардам бериңиз. Эгерде кызматкер мурунтан эле60 жылдык босогодон өткөн пенсионер, мындай жеңилдиктерге салык салынбайт. Башка учурларда, эгерде чектен ашып кетсе, мындай кирешеге жеке киреше салыгы салынат.

Материалдык жардам – бул өзгөчө турмуштук жагдайларда иш берүүчүнүн же мамлекеттин атынан жарандарга колдоо көрсөтүүнүн бир түрү. Мындай төлөмдөр киреше болуп саналат жана салык кодексине ылайык, жеке киреше салыгы салынат. Бирок, каржылык жардам бул салыктан бошотулган бир катар шарттар бар.