Компания "Билайн": иш жөнүндө кызматкерлердин пикири

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 10:34

Бүгүн биз сиз менен Beelineда иштөө тууралуу сүйлөшөбүз. Кызматкерлердин пикирлери көп жагынан айырмаланат. Кызматкерлердин көрсөтмөлөрүнө таасир этүүчү көптөгөн ар кандай факторлор бар. Анын ичинде мобилдик кеңселердин географиялык жайгашуусу. Чынында эле, кээ бир аймактарда ар кандай иш чыныгы тозоктой сезилиши мүмкүн. Ошого карабастан, биз сиз менен Beelineдагы вакансиялар кандай экенин аныктоого аракет кылабыз. Ар кайсы аймактардан жана ар кандай багыттардагы кызматкерлердин пикири сиздин көңүлүңүзгө сунушталат.

Кандай компания

Биринчиден, келгиле, сиз менен эмнени чечишибиз керектигин аныктап алалы. Чынында эле, ансыз толугу менен изилденген сын-пикирлерди баалоо мүмкүн эмес. Орусияда дээрлик ар бир адам Beeline менен тааныш. Бул эң белгилүү мобилдик жана интернет операторлорунун бири.

Албетте, башка ири компаниялар сыяктуу эле, бул компания ар дайым жаңы жана келечектүү кызматкерлерге муктаж. Бирок ишке киришерден мурун ар дайым "сырттан" пикирди билгиң келет. Ошондо гана сиз Beeline компаниясында иштешиңиз керекпи же жокпу, чечиңиз. Сын-пикирлеркызматкерлери, чынын айтсам, бир кыйла түшүнүксүз. Эми биз кайсы бош орундар, адатта, бекер экенин аныктоого аракет кылабыз, ошондой эле сатып алуучулардын жана кызматкерлердин өздөрүнүн ой-пикирлерин изилдөө. Бул бардык компания үчүн абдан маанилүү.

Оператордун иши

Окуяларды өнүктүрүүнүн биринчи варианты – сизди «Beeline» колл-борборуна дайындоо. Кызматкерлердин бул жер жана бош орундар тууралуу сын-пикирлери эң эле кошоматчылыктан алыс. Баштоо үчүн, биз сиз менен ал жерде бизди кандай милдеттер күтүп турганын, ошондой эле кандай иштөө шарттары сунушталаарын такташыбыз керек. Ошондо гана бул жерден жумушка орношубуз керекпи жана бейтааныш адамдардын пикирлерине ишениш керекпи же жокпу, чечебиз.

Beeline байланыш борборунда сиз оператор болуп иштешиңиз керек. Бул жерде бир нече варианттар бар. Биринчиси - байланыш оператору. Бул кызматкер кардарлардын чалууларына жооп берип, ар кандай маселелер боюнча кеңеш берет. Татынакай "чаңсыз" иш, өзгөчө, сизге жардам бере турган атайын робот үнүнүн бар экенин эске алсаңыз (тагыраак айтканда, сизди алмаштырыңыз).

Колл-борбордун экинчи кызматкери – оператор-менеджер. Мындай кызматкерлер Beeline товарларын сунуштоо үчүн "муздак" жана "ысык" чалууларды жасашы керек. Эгерде биринчи учурда кызматкерлер белгиленген эмгек акы жана бонустарды алышса, анда оператор-менеджерлер негизинен компаниянын кызматтарын өз алдынча сатуудан табышат. Ал эми ар кандай телефон чалуулар кардарларды абдан кыжырдантат экен. Ошентип, бул иш үчүн мыкты жерден алыс. Бироканы жарнактабаганга аракет кылышат. Чындыктын ордуна сизге жакшы киреше жана карьералык өсүү убада кылынат. Жана бир гана Beeline компаниясында эмес. Колл-борбордо иштөө боюнча кызматкерлердин пикирлери ар түрдүү, бирок көпчүлүгү терс. Эми биз алар менен таанышабыз.

Жумуш жөнүндө ойлор

Чындыгында Beelineдагы оператордун вакансиясы тууралуу баары эле жаман ойлошот деп айтууга болбойт. Кеп болсо, кээ бир адамдар чындап эле эмгек акыга жана бош эмес графиктерге канааттанышат. Кантсе да, ар ким эле күнүмдүк жумушту жасай албайт – телефон аркылуу бир нерсе сатуу үчүн кээ бирөөлөр «чыгуу» керек.

Кызматтарды гана "түртүп" жана кардарлардын кыжырын келтирет - бул эң ийгиликтүү кадамдан алыс. Ошондуктан, көбүрөөк жана көп, Beeline жөнүндө кызматкерлердин сын-пикирлер жакшы жарык эмес. Кандай болгон күндө да, байланыш борборуна байланыштуу. Баштоо үчүн, бул кызматка 16 жаштан баштап кабыл алынарын белгилей кетүү керек. Бул өзгөчө мектеп окуучуларын кубандырат. Айтмакчы, алар компаниянын иши жана ишмердүүлүгү тууралуу баарынан да мыкты айтышат. Андан кийин сизге расмий жумушка орношуу убада кылынган - бул чындык. Ал эми иш тартиби, милдеттери жана эмгек акы кээде жөн эле жомок болуп калат. Чынында, көптөгөн жоопкерчилик жана иш көп экенин белгилешет, мындай иш-чаралар үчүн эмгек акы абдан аз, ал тургай, иш тартиби нормалдуу эмес - сиз каалаган дем алыш күндөрү чакырып алат.

Мындан тышкары, бул абдан стресстүү жумуш. Beeline компаниясында кызматкерлердин сын-пикирлери көп болотбул кемчиликти белгиле. Чынында эле, кээ бир чалып жаткан кардарлар өздөрүнүн ойлорун жана каалоолорун айта алышпайт, бирок алар өтө орой мамиле жасап, бүдөмүк берилген суроого жооп берүүнү талап кылышат. Жана бул сценарий абдан чарчатат. Демек, Beeline колл-борборунун кызматкерлеринин арасында кадрлардын алмашуусу өтө жогору.

Промоутер

Өлкөнүн бардык аймактарында көп учурда бош турган кийинки вакансия промоутер болуп саналат. Ал эми биз баракчаларды жана стикерлерди баналдык таратуу жөнүндө айтып жаткан жокпуз. Бир аз башкача.

Эгер сиз Beeline компаниясына промоутер катары жумушка орношсоңуз, анда сиз "пункттарда" - шаар боюнча чатырларда туруп, бул мобилдик оператордун продукциясын сатууга туура келет. Мындан тышкары, параллелдүү түрдө компаниянын акциялары менен ар кандай баракчаларды таратуу, ошондой эле кардарларга консультациялык кызматтарды көрсөтүү.

Кээде кардарларды сурамжылоо жана ар кандай акцияларды өткөрүүгө туура келет. Мунун баары менен, сизге бир аз убакыттан кийин жакшы мансаптык өсүш жана көтөрүлүү убада кылынат. Билайнда кызматкерлердин бул вакансия жөнүндө пикири да эң оңунан алыс. Бирок эмне үчүн мындай? Эми биз эмне экенин аныктоого аракет кылабыз. Бул биринчи караганда көрүнгөндөй жаман болушу мүмкүнбү?

Жомокторду жок кыл

Working of Beeline Кызматкеринин промоутеринин вакансиясына байланыштуу сын-пикирлер, жогоруда айтылгандай, негизинен терс. Кеп нерсе, бул кызматка, дээрлик дал ошол чалуулар борборундагы оператордун ордуна, алар 14 жаштан баштап кабыл алышат. Башкасөздөр, эгер паспортуңуз болсо, кош келиңиз.

Абайлаңыз. Жумушка орношкондо сиз жакшы айлык аласыз, ошондой эле бонустарды жана сатуудан түшкөн пайыздарды аласыз. Бирок, чындыгында, көптөгөн кызматкерлер белгилегендей, баары бир аз башкача болуп чыгат. Стандарттык эмгек акы болжол менен 3000 рублди түзөт, иш графиги бош эмес жана башка бардык каражаттар сатуунун бир пайызы катары чөнтөгүңүзгө түшөт. Анан аз.

Мындан тышкары, кардарлардын көбү Beeline товарларын "чатырлардан" эмес, атайын кеңселерден сатып алууга аракет кылышат. Ошондуктан мындай жерлер кеңешүү үчүн көбүрөөк колдонулат. Алар үчүн кошумча төлөшпөйт. Бул жерде эч кандай мансаптык өсүш жок (убада кылынса да). Мындан тышкары, сиз тарифтерди жана кызматтарды билүү үчүн тесттерден "айдалып" каласыз, ошондой эле сыноо мөөнөтү берилет. Көптөгөн кызматкерлер белгилегендей, анын аягында сиз өзүңүздү таштап кетесиз же иштен чыгасыз. Эгер андай болбосо, анда аз айлыкка иштей берсеңиз болот.

Beeline компаниясында бул вакансия боюнча кызматкерлердин пикири мектеп окуучуларынын арасында гана оң. Эреже боюнча мындай аз айлык алар үчүн жетиштүү. Мындан тышкары, кызматтарды сатуу боюнча алардын көндүмдөрү абдан тез өнүгүп жатат. Ооба, бул жашоо үчүн эң сонун практика. Бирок улуу муун, эреже катары, Beelineдагы промоутердин ишине терс көз карашта.

Сатуу боюнча кеңешчи

Бирок башка бош орун барбул мобилдик оператор менен кызматташууну чечкендер. Мисалы, сиз сатуучу болуп иштей аласыз. Beeline бул жердеги кызматкерлерден оң пикирлерди алат, башка кызматтарга караганда алда канча жакшы. Баштоо үчүн, биз эмне менен күрөшүшүбүз керектигин түшүнүшүбүз керек.

Албетте, компаниянын товарларын жана кызматтарын сатууга туура келет. Ооба, сиздин жумуш ордуңуз жылуу жана жайлуу дүкөн же адистештирилген кеңсе болот. Мунун баары менен, сиз кыска сыноо мезгилинен жана сатылып жаткан товарларды билүү үчүн тесттен өтүшүңүз керек. Мындан тышкары, Beeline менен иштөө, эреже катары, бул чөйрөдө кызматкерлердин пикирлерин алат. Бул дайыма жалдоого негизделген.

Уюлдук оператордун товарларын жана кызматтарын атайын дүкөндө сатуу абдан ыңгайлуу. Кошумчалай кетсек, дал ушул жерде адамдар жардам жана кеңеш сурап кайрылышат. Компьютер суроолорго тез жана оңой жооп берүүгө жардам берет, анда бардык мүмкүн болгон сценарийлер берилет. Көрүнүп тургандай, абдан кызыктуу вакансия. Жөнүндө компания "Билайн" сын-пикирлер кызматкерлердин (Москва жана башка региондор), эреже катары, абдан жакшы. Бирок так эмне? Келгиле, алар менен мүмкүн болушунча тезирээк таанышууга аракет кылалы.

Позитивтер

Кызматкерлер эң биринчи көңүл бурган нерсе бул жумуштун түрү. Сатуу боюнча консультанттын иши таптакыр расмий. Ошондуктан бул кызматка чоңдордун көбү алынат. Бирок өзгөчөлүктөр бар. Кээдежумушчуларга 16 жаштан баштап иштөөгө уруксат берилет.

Мындан тышкары, мындай жумушчулардын эмгек акысы адатта белгиленген. Айлык + бонустар. Албетте, жумуш ордунда өзгөчө ийгилик менен, ошондой эле ар кандай бонустарды аласыз. Ошентип, мисалы, ири шаарларда, Beeline (Санкт-Петербург) кызматкерлери тарабынан кошоматчылык сын караганда көбүрөөк алат. Анткени, бул жерде эмгек акы бир топ жогору.

Ошондой эле, сатуучулардын жардамчылары, эреже катары, бир соода түйүнүндө иштешет жана, албетте, алар мыйзам боюнча алууга укуктуу болгон жеңилдиктердин бардык пакетине ээ болушат - каникул, ооруп калуу жана башкалар. Эреже боюнча бул жерде эмгекти эксплуатациялоо жок. Анткени, бул көрүнүштөр абдан тез басылып калат.

Кардарлар жумуш жөнүндө

Кызматкерлердин "Билайн" компаниясы тууралуу пикирлери менен биз жаңы эле билдик. Негизинен алар анча деле жакшы эмес, өзгөчө чакан аймактарда. Бирок кардарлардын өздөрү оператордун жана башка кызматкерлердин иши жөнүндө кандай ойдо? Бул дагы компаниянын ийгилигине таасир этүүчү абдан маанилүү фактор. Анткени, корпорациянын негизги кызматкерлери көбүнчө кардарлар болушат.

Бул жерде бирдиктүү пикир жок. Кимдир бирөө оператор катары "Билайнды" жөн гана керемет деп айтат, бирок кимдир бирөө бул сөзгө макул эмес. Чынында, бул компаниянын кызматтары абдан кымбат. Бул көптөрдү четке кагат.

Кызматкерлер жөнүндө жакшы маанайда сүйлөшүшөт. Көбүнчө сатуу боюнча консультанттар жөнүндө. Бирок көбүнчө операторлор боюнча даттануулар болот. Бул жерде жана кардарлар тарабынан берилген суроолордун маңызын билбегендик, оройлук жана көпкө күтүү.жооп. Кыскасы, көп кызматтардын баасын жана айрым кызматкерлердин жүрүм-турумун эске албасак, Beeline компаниясынын жалпы картинасы оң.

Корытынды

Ошентип, бүгүн биз Beeline оператору жөнүндө билдик. Кызматкерлердин жана коноктордун пикирлери, сиз көрүп тургандай, көп жагынан айырмаланат. Бирок, алар дагы эле түшүнүксүз бойдон калууда. Кээ бир аймактарда алар абдан жакшы, ал эми башкаларында алар жөн эле коркунучтуу.

Сын-пикирлердин көбү, чынын айтсам, мобилдик оператордун кеңсесинин географиялык жайгашкан жеринен көз каранды. Анткени, ар кайсы региондор ар кандай эмгек шарттарын жана эмгек акысын колдонушат. Канчалык көп убадалар аткарылса, ошончолук жакшы жооптор калат.

Бирок, эгер сиз мектеп окуучусу болсоңуз жана кошумча акча тапкыңыз келсе, Beeline компаниясынан толук эмес жумушка орношо аласыз. Колуңузду сынап көрүңүз - балким, сизге жана жан дүйнөңүзгө кандайдыр бир бекер вакансия туура келет.